デジタル・ヒュージ・テクノロジーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格を取ったり、認定試験に合格すると、一時報酬金としてお金がもらえる。資格の難易度やトレンド性などにより金額は決まる。時期により、一部の資格・...続きを読む(全514文字)

【良い点】
私自身、IT業界が未経験で入社し、先輩社員や他部門の方々に教わりながら業務をすることが出来ました。目標に向かって色々な会社様と仕事を通じて出会...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
※5，6年前のことですから、今は解消されているかもしれません。

特定派遣で大手企業に入り、実績を評価され、その企...続きを読む(全213文字)

【良い点】
頑張りが認められれば、昇給します。また賞与はありませんが、資格取得制度が充実しており、さらには資格取得につきもらえる金額が倍もらえる時期なども...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務は客先常駐のなので、勤務地の変化は避けられません。
新しい職場に勤務するとなると、
それまでのやり方を...続きを読む(全177文字)

「この会社の強みはLinuxです」とは言っているものの、2000年頃ならそれも売りにできたかもしれません。
現在ではほとんどの企業でLinuxを導入してお...続きを読む(全247文字)

社長は人柄もよく、人間関係や交友関係も広く気さくです。
社員の対しても色々とイベントを開催してくれて楽しませてくれます。
ただ、それらは社長の楽しみにイコ...続きを読む(全276文字)

社員の教育には熱心と言えます。
各種資格取得のサポート、資格取得時の手当や勉強会などスキルアップには持って来いでしょう。
ただ、仕事が派遣なのでそれらを活...続きを読む(全231文字)

現在この会社ではlinuxとPHPに充填を置いて社員の教育、派遣を行っています。HPにあるような組み込み系はまず有りません。
市場はPHP技術者を欲してお...続きを読む(全229文字)

まず、基本的なことからですが、この会社は新人を短期間である程度教育し、派遣先に行かせて応用的な技術を学ばせるといった業務をしています。ビジネスモデル的には...続きを読む(全257文字)

【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業も個人の裁量に任されているので、特に負担はありませんでした。必要に応じて残って仕事をする、特に何もなければすぐに帰るという感じでメリハリの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
部署によってはほとんどリモートワークというところもあるので、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
部署によっては在宅勤務なのでライフワークとのバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働き安い、悪いが決...続きを読む(全82文字)

【良い点】
3ヶ月しか在籍していませんでしたが、在籍期間中では皆さんほとんど定時で帰宅されており、残業や休日出勤等ほとんどなく、プライベートな時間が十分に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定型業務を行うような部署や、シフト制のサポートなどの部署については、比較的バランスがとれていると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に8時間労働はしないとだめ。
そこから残業するか帰るかは自分で決めれる
プライベートの時間は取りやすいし休みたいときに休める。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一般職は過重労働にならないように残業時間を抑えられています。若手社員の成長は個人に委ねられている状況です。自分で勉強する人は成長しますが、言わ...続きを読む(全259文字)