この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年俸制を14分割されて、毎月支給され、残り2割はボーナスとして支給される。
そのため基本的には月収が変動することはない。
あらかじめ年収を把握...続きを読む(全201文字)
株式会社レイ・アウト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年俸制を14分割されて、毎月支給され、残り2割はボーナスとして支給される。
そのため基本的には月収が変動することはない。
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【良い点】
長くいればそれなりに給料は昇給していきます。
最初の頃は期待しているという名目ですぐ昇級してもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは多く、各チームお互いにバランスよく仕事を進めている。
無理な残業などもない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員同士協力し合い、色々と企画を立て会社へ提案したりすることが多い。他部署の方を気遣う環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員の性別の割合でも女性が多く、管理職も女性が多かったので、他の会社に比べると女性が働きやすい雰囲気だと思います。
その中で女性特有のグループ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
未経験である希望職種で採用された。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務は採用職種とは異なる、経験職種を任せられたこと。研修というあく...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
即戦力としてすぐに実践に取り掛かることができる。同じ業務をやる人たちは質問しやすく、優しくて雰囲気が良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の方のクチコミにもあるとおり、社員を大切にしない会社です。社員は基本的に使い捨てという考えがまかり通っており、使...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら、成長は難しいと思いました。ケースのデザイン性や使いやすさの面もさることながら、社員を大切に出来ない会社...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長について行けなくなった。仕事の質や内容云々よりも、社長が気に入った仕事をしたかどうかが焦点になる。利益や効率を...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人・面接時に記載されている内容や話された内容は信用できない。営業事務での採用だったはずが、入ってみると事務に加え...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
幅広くキャラクターのライセンスをもっているところ。さらに、取り扱っていなくても自分の好きなキャラクターや流行っているものを上手に伝えれば、ライ...続きを読む(全236文字)
会社名 | 株式会社レイ・アウト |
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フリガナ | レイアウト |
設立日 | 2007年3月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 山本雅啓 |
本社所在地 | 〒104-0043 東京都中央区湊3丁目3番2号 |
電話番号 | 03-5942-4115 |
URL | https://www.ray-out.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。