プラネックスコミュニケーションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
勤続歴の長い人が多く、社員同士は仲がよい。 管理職は特におらず、現場はフラットな組織である。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自ら取り組みたいことを考え、手を上げれば、取り組める環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制などはなく、仕事の中で製品や...続きを読む(全216文字)

【良い点】
創業者と台湾企業とのコネクションが強力で、製品化までのスピードが速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者の考えること、要望が絶対...続きを読む(全205文字)

【良い点】
どちらかといえば女性の方がやりやすい職場だが、ストレスが多いので産休を機に辞める人が多い。産休後復帰の例もあるにはあるが現実的には会長のお気に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
小規模な会社なので、本人のやる気次第では様々な仕事を任されて仕事を覚えることができる
特に開発技術者はかなり自由度が高く色々やらせてもらえる。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性でも仕事を任せてもらえる環境だったので、キャリアを積むことは可能だと思います。
実際に女性で役職についている方もいらっしゃいました。

【...続きを読む(全192文字)

【良い点】
当時の話ですが、女性の管理職の方は数人、いらっしゃいました。残業も多かったようなイメージはありましたが、お給料でカバーされるのでまだ続けられる...続きを読む(全214文字)

【良い点】
コンシューマ向けのネットワーク、IT機器など世の中に露出する製品を取り扱うのは楽しかった。
自分たちが作った製品が店頭に並んでいたり、Amaz...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本給が高いので、手当てばかりで調整している会社よりはボーナスが良いかなというイメージです。昇給は年に4回程評価査定があり、その結果で決まりま...続きを読む(全275文字)

【良い点】
PC用品やモバイルアクセサリーなどのプロダクトに興味のある人間なら、毎日製品に触れる機会があるのでやりがいを感じられる環境かもしれません。当時...続きを読む(全339文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内に資格を持っている人が少ない。基本的な資格でさえ持っていない人も見受けられる。点検がメインの業務なので、高いレ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)

【良い点】
色々話も聞いていましたし、どのような業務をするのかも確認は取っていましたので特にギャップを感じなかった事は良い点と思います。
顧客からは良く可...続きを読む(全101文字)

【良い点】
インナーセールスでも海外出張に行くことができる。希望すれば、海外研修に行くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はあまり...続きを読む(全122文字)

【良い点】
Appleで働きたくて入社しました。同期には、アップルが本当に大好きな人が大勢いました。始まったばかりの部署だったので風通しが良かったです、
...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時任せたいと言われていた業務があったため入社したが、入社後人事から「そんなことは言っていない」と言われ、希望す...続きを読む(全93文字)

【良い点】
成果主義であるが、業績に繋がる行動を示せば、給与に反映し、早い段階で昇進する可能性がある。上司のサポートもしっかりしている。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
丁寧に仕事を教えてくれるかと思っていた。ルート営業のため定期的に訪問するだけで仕事がくると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働かないおじさんが多い。年功序列なため、若い優秀な社員は出る杭は打たれるではないが徹底的...続きを読む(全255文字)

【良い点】
入社前に期待していたこと:ライフライン業界は将来的に安泰している点。
入社後に気付いたこと:特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全160文字)