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日揮ユニバーサル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日揮ユニバーサルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日揮ユニバーサル株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に日揮ユニバーサル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日揮ユニバーサルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

日揮ユニバーサルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

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日揮ユニバーサルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フラットな感じはしたが、その分なのか時間にルーズな面が見られた。続きを読む(全32文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日揮ユニバーサルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2026年3月11日
回答者:

【良い点】
あまり事業の拡張性はみられない。住宅断熱事業に特化し...
続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年2月15日
    回答者:

    【良い点】
    【いい点】
    ・賞与が比較的大きく、年間の収入は安定している。
    ・昇給やベースアップが定期的にあり、長く働けば年収は徐々に上がる。
    【気になるこ...
    続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年3月8日
    回答者:

    【良い点】
    握りテストがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間外に握りの練習をしなければなりません。
    あと、1度で合格しなければならないという...
    続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年10月5日
    回答者:

    【良い点】
    研修に対しては非常に積極的な会社であり 研修を受けることに対してのサポートは整っていると思うし 多くの社員が受けている 語学 オンライン レッ...
    続きを読む(全116文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月7日
    回答者:

    【良い点】
    有給休暇が取りやすく、子供が病気になった時には別の休暇制度がある。
    親の介護も別に特別休暇制度があり、待遇が厚い。
    【気になること・改善したほ...
    続きを読む(全105文字)

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    日揮ユニバーサルの 他のカテゴリの口コミ

    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    事業が貢献できる世界が広く、先を見据えて仕事をすればやりがいが大きく魅力ある仕事になるのだろうと感じられました。続きを読む(全56文字)

    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    超安定事業で基盤も大きく安心感があると思う。続きを読む(全22文字)

    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は高くはないが、全体的な年収としては悪くないのだと思う。続きを読む(全31文字)

    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    テーマパークの補助について大いにアピールを受けた。続きを読む(全25文字)

    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務系は基本的にはそこまで激務になることはないかと思います。
    繁忙期はありますが、プライベートと仕事が両立できないほどの忙しさにはならないと...続きを読む(全114文字)

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      実際の働き方
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    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・基本的にはじっくり育てていく教育方針なので、新入社員や中途入社者にとってはありがたい続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・社風が穏やかで、人当たりの良い人が多い
    ・製品の利益率が高く、業績が安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・設備やシステム...続きを読む(全154文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・格安の寮あり(月1万円程度?)
    ・工場には食堂あり。本社も弁当販売があるため食費は通常よりもかからないと思う
    ・福利厚生のリロクラブ加入
    ...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した業績を保てていること。
    最近は脱炭素社会の推進はあるものの、
    直近でいきなり業績が落ちていくことはないと思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

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    日揮ユニバーサル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 部長クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性には配慮されて残業は少ないので、子育て世代でも安心して
    勤務できると思います。
    仲間同士でうまく調整していると思います。
    【気になること...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

    ライオン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    働きやすさを大切にする企業文化があり、仕事と生活のバランスを取りやすい環境が整っている続きを読む(全43文字)

    ENEOS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    伝統的な日本企業の体質があり、年功序列の文化は強く根付いているようだ。続きを読む(全35文字)

    三井化学株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    技術職の社員方はその分野の知識だけでなく、理論的に物事を考えることができる人が多かった。続きを読む(全44文字)

    ユニリーバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多様な社員が自分らしく生きることに重きを置いており、かなり自由な社風であるようだ。続きを読む(全41文字)

    株式会社カネカの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    実直で真面目な社員の方が多い印象だった(特に研究や開発などの理系職種)。続きを読む(全36文字)

    東洋エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    お話を伺った社員さんによると、若手のうちからプロジェクトを任せてもらえる環境が整っているとのこと。続きを読む(全49文字)

    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    毎週月曜に全国の拠点をオンラインでつないで話を聞くというような体制で、全国の社員と一丸となって働くことを目指している企業だと感じました。続きを読む(全68文字)

    住友化学株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    社員1人1人を大切にしている社風があると聞き、上司も自分のキャリアのことを考えてくれていると聞いた。続きを読む(全50文字)

    ENEOS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    イメージとは違い、挑戦するような社風であった。挑戦することを大切にしている社員の方が多かった。続きを読む(全47文字)

    東京応化工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    「自由闊達」を社風に掲げており、やりたいことがあれば若手社員でも挑戦させてくれるような環境が整っている、と説明会では主張されていた。続きを読む(全66文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日揮ユニバーサルの 会社情報

    基本データ
    会社名 日揮ユニバーサル株式会社
    フリガナ ニッキユニバーサル
    設立日 1963年9月
    資本金 10億円
    従業員数 231人
    売上高 166億800万円
    決算月 12月
    代表者 伊藤 浩文
    本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号
    電話番号 03-5436-8413
    URL https://www.n-u.co.jp/jp/
    NOKIZAL ID: 1576472

    日揮ユニバーサルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。