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株式会社ジーアフター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジーアフターの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全2件)

ジーアフターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジーアフターの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ジーアフターの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社ジーアフターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業時間は9時19時だからと言われたが、実際は19時で帰れることはまず無い。
営業はひとりひとり社用車が与えられるので終電の時間とか関係無く...続きを読む(全168文字)

株式会社ジーアフターの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を出して、社長に気に入られればなんとかやっていけると思う。
年に一回社員旅行もあったり、イベントは割と多く社内で開催される。
【気にな...続きを読む(全178文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

ジーアフターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2009年頃

投稿日:2021年5月13日
回答者:

【良い点】
自身のキャリアアップのために退職することに一緒に喜んでくれた。人間関係は良好で、退職するときには従業員みんなで送り出してくれた。アットホーム的...
続きを読む(全156文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2026年2月26日
回答者:

【良い点】
高卒入社が多いためかある程度の事は許容されていた印象がある。
良い点かどうかは疑問が残るが
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務は...
続きを読む(全191文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年2月6日
回答者:

【良い点】
十分とは言えない。本当に実力に応じて評価しているのか怪しいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデンウィークの間の日曜日などに...
続きを読む(全93文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2020年8月3日
回答者:

【良い点】
ビジネスアイデアは積極的にヒアリングして面白いアイデアは正規・非正規社員問わず「形にしていこう」という空気はありました。
【気になること・改善...
続きを読む(全185文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年2月27日
回答者:

【良い点】
稼働時間。顧客への架電がメインとなるので、顧客に合わせての稼働となる。そのため、残業はほとんどない。たまに、商材の勉強会がある時は、残業が発生...
続きを読む(全497文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ジーアフターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジーアフター
フリガナ ジーアフター
設立日 2007年7月
資本金 1000万円
従業員数 80人
売上高 175億円
決算月 6月
代表者 西川佳吾
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目12番6号
電話番号 047-333-7166
URL https://www.g-after.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579317

ジーアフターの 選考対策

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