この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エスプールは、主に人材派遣やアウトソーシング事業を展開している企業で、幅広い業種や職種に対応している点が特徴です。特に、コールセンター業務や軽...続きを読む(全481文字)
株式会社エスプールヒューマンソリューションズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
エスプールは、主に人材派遣やアウトソーシング事業を展開している企業で、幅広い業種や職種に対応している点が特徴です。特に、コールセンター業務や軽...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
他業種からでオフィスワークをしたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
掲載求人と入社後の相違に驚いたので、なるべく近い条件を記載した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年休は多く、有給も問題なく利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
支店状況によりどなたに出勤することがあったり、残業が多くなることがある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
引き留めは行われないが、同業他社への転職は控えるようある
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の責任は重くなっていくが、給与が上がる見...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
紹介した企業で楽しく働いている方からの連絡は嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
対応の悪い応募者や無理難題を行ってくる応募者の対応が大変続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休後の社員の方がいるし、時短の方もいる。子どもの都合で当日の早退や欠勤等になってしまってもフォロー体制はありそう
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
MBOを元に評価し、昇給等の判断が行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回あるが、一般社員の等級だと1万円弱のみの少額になる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社が良くなるなように、売り上げがたつように色々都度変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
トップが変わったり、内部編成が変わったり、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
キャリアチャレンジ制度があり、グループ会社内で募集している所なら、どこでもチャレンジできる
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート対...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
エスプールクラブという任意の福利厚生がある
退職金は無いが、持株会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当や住宅手当等は一切な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社の根幹を担うとても尊敬できる管理職の人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、上司として尊敬できる人と、そうではない人がや...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
希望していた職種へ転職が叶ったため退職しましたが、悪く言われることもなく円満退社できました。前向きな理由なので特別いやなことがあったとかではあ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
次の正社員の転職先が決まるまでの間の仕事を探しての入社(登録)になりました。
担当との面談時、自身のこれまでの経験を活かしてどんな仕事ができる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
派遣社員は副業可能。
有給休暇もあり、社会保険、雇用保険などは全て加入できます。
扶養控除など各控除もあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
派遣先によりますが、シフトの融通はききやすいと思います。
基本的に派遣先からの提示される最低出勤日数・時間など就業条件を満たしていれば、特に何...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
派遣先によりますが、入社時にオリエンテーション、研修が3日〜1週間かけてあります。
現場配属後はOJTが基本で、部署リーダーにいつでも質問でき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
派遣先の仕事内容にもよりますが、各都道府県の最低時給+100〜200円が基本だと思います。
賞与分が時給に組み込まれている場合もあります。
【...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は普通にありますし、プライベートの充実は厳しい。特に家庭がある人は続けていけない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ありません。
募集内容とのギャップが大きかったため退職。
支所ごとに差があるのかもしれませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
関連会社がいくつかあるため、その面では存続できるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし人の入れ替えが多い企業体質が改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
週四勤務を希望して派遣社員として所属しましたが、希望通りの環境で働ける現場を見つけてくださり、非常に助かりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
派遣なので働きにくいなどなかった。
配属された所では派遣会社の人、グループはあったもののみんなが仲良く出来ていて楽しく働けた。
休みや早退も出...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プロジェクト先によって変わると思うが配属された所は前日までに休みと伝えておけば急な用事も対応してもらえた。平日出勤だったので平日の予定も問題な...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
派遣だったのでプロジェクトが終わって次の仕事の紹介を提案してくれた。続けなくても続けても離職票などもメールで要るか要らないかを聞いてくれたので...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
当然ですが、1人で仕事するわけではありません。社内で気軽に情報共有できるようツールはありますので、それを最大限に活かせば自分が進むべき道がわか...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ |
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フリガナ | エスプールヒューマンソリューションズ |
設立日 | 2009年12月 |
資本金 | 1億5100万円 |
従業員数 | 362人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 浦上壮平 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号 |
電話番号 | 03-6894-8811 |
URL | https://www.spool.co.jp/service/shs/ |
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