回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々と繋がりが太いから、仕事が色々あったように感じた。様々な職種があって色々経験できたし、飽きずにいれた。続きを読む(全59文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エスプールヒューマンソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスプールヒューマンソリューションズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスプールヒューマンソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々と繋がりが太いから、仕事が色々あったように感じた。様々な職種があって色々経験できたし、飽きずにいれた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
エスプールヒューマンソリューションズは、人材派遣だけでなく、多様なニーズに対応できるのが強みだと思います。特に、ITエンジニアや介護分野に強...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社が良くなるなように、売り上げがたつように色々都度変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
トップが変わったり、内部編成が変わったり...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
最近全国で100店舗を達成し、今後も需要はあるかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体制がまだ新しく、これから整っていく感...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
関連会社がいくつかあるため、その面では存続できるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし人の入れ替えが多い企業体質が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との比較しても、他社に優れているところなどが、ほぼ見当たらない。担当営業とまず緊急性...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
上場をしたりなど、会社として売り上げがきちんと上がり成長している印象があった。実際、派遣登録者も取引先も多く安定している印象もあった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ型派遣を売りにしているが、現場社員のレベルが全体的に低い。また管理者や会社は、育...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
官公庁の案件が多いので国になにかおこると儲かる仕組み。コロナの時期はボロ儲け。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
コールセンター業務の求人だけは常にある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後大きく飛躍するような会社ではないと思われます。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
今はいくらでも案件があるので、かなり安泰だと思います。
末端に支給される時給から考えると受注単価もかなり高いのでしょう。
今のところはかなり...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
今後も各企業においては、コストカットなどを目的とし、商品、商材のピーアールや、軽作業などは外注に委託するというケースが増えてくるでしょう。そ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分にとって何かプラスになるような事を身につけられる仕事ではない。タイピングが速くはなります。あとクレーム対応やお客様対応の質は上がりますね...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
もともとがアウトソーシング企業のため、
派遣サービスにおいても、派遣先の常駐社員を中心とした
チーム派遣の文化が定着している。
派遣先での生...続きを読む(全201文字)
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事業の成長性や将来性については、明るいのではないかと思う。エスプールグループ自体売上が伸びているし、特に障害者事業に関しては著しく成長している。エスプー...続きを読む(全175文字)
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定期的な派遣業務も請け負っているようなので、比較的継続性はあるような印象です。
休日に人員募集をかけたりするので、人員の確保が直前になるような業務形態...続きを読む(全177文字)
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ライバルはかなり多いがこちらもライバルと意識されていると思う。
単発の派遣については頭打ち感があると思った値段競争でひたすら単価を下げるということをし...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
昇給制度は各部門にテキストでまとめてあり、見れるようにされていました。mbo制度が取り入れられていて、部門長と目標を決めて、自己評価と上長評...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
電話に対する苦手意識はなくなるだろう。今の若い人は苦手な人が多いからさをつけられるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話が全て...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
コールセンターなので女性も多く、上席も女性だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
意外と男性も多いので、気になる人は気になるかもし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
派遣社員でも休憩室や自販機などは使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしそれだけなのでやはり正社員とは大きな差がある。家賃補...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
派遣社員なので残業はなし、有給も自由に取れるのは気楽だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ有給など利用するのに他の人に代出を...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
NTT子会社に出向し、光回線のコラボ契約についての個人ユーザーの問い合わせ及び法人向けヘルプデスクを任された。お客様のありがとうを頂くとアド...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
給与計算に誤魔化しがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの派遣社員としては時期がかなり安く感じた。2019年当時は...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
派遣契約満了の3年間まで働けた。途中契約を一方的に切ってくる雰囲気もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。営業も派遣...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一定期間働く派遣先の場合は通いやすい所を紹介してくれていた気がする。単発なら自分が働きたい時に働ける。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
全く個人の都合での契約満期で区切りの退職だった。
最終派遣先での業務経験の結果、今は別企業で正社員で働いており、繋がっていると感じている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
慣れれば働きやすい。
遅番固定だったので、仲良い学生メンバー同士は仲良く楽しかったです。お客さんもいろんな人がいて、飽きずに仕事ができます。...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
給与は低いけど会社自体の将来性はあると思う。社長が割と優しい人なの耳を傾けてくれる感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与あ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修などは充実しているのでいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との差別化がいまひとつ出来ていないので強みが作れる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ザ・印刷会社の印象を無くすために会社名から「印刷」という言葉を無くしましたが、実際にいろんな事業に手を出していて、将来的に印刷の需要が無くな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
メディア露出も増えてきている。強みをアピールすれば伸びる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。現場任せの体制を改めればもっと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
KDDIのグループ企業なので仕事には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いため人が定着しない。現場に出向して頑張ってい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
タイミングで土地の活用の地主にあたればの世界でした
【気になること・改善したほうがいい点】
これからは建設費用の高騰や人口減少などを考えると...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ゲーム業界は成長性のある分野である一方で、ヒット作の有無に業績が左右されやすく、安定性には一定の変動があると感じました。ただ、コアなファンや...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がやめていくケースがやはり目立つ マネージャー層と若手層がしかいいないため、どちらのスキルを持つ人がいない...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業した場合の確認を先方が必ずしないと手当てが貰えないのはめちゃくちゃ面倒くさい。先方が出来ない場合は、担当がす...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | エスプールヒューマンソリューションズ |
| 設立日 | 2009年12月 |
| 資本金 | 1億5100万円 |
| 従業員数 | 362人 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 浦上壮平 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号 |
| 電話番号 | 03-6894-8811 |
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