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【良い点】
女性の方が多く在籍しており、リーダーポジションにも女性の方が在籍しており、社内でも相談・コミュニケーションが取りやすい環境。続きを読む(全68文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オズマピーアールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オズマピーアールの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オズマピーアールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オズマピーアールの 社員・元社員による会社の評価
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4.4
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3.8
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- 福利厚生
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3.4
- 成長・将来性
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3.4
- 社員・管理職
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4.1
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3.2
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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2.4
オズマピーアールの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
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3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.0
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オズマピーアールの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
役員に女性がいたり、性別による差別や働きづらさは全くない。むしろ、女性が優位な職場であるとも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
男女比は4:6で女性が多い。経験に沿った案件に携われるし、先輩社員のフォローも厚い。キャリアも上長レイヤーへのステップアップは他業界と比べる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性が6割くらいおり、男性と同じように働かれている方が多いです。女性が活躍できる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
男女差別はなく、男女ともに働くのが好きな人が多い。仕事で評価されるので、女性だからとか男性だからとかはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
男女関係なく働くことができます。今は働き方として、リモートワークも進んできていたと聞いているのでよりはたらきやすくなっているかと思います。
...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
PRという業界の特性もあるのか、社内の6割くらいは女性であった。女性だからといって不遇を受けることはなく、男性と同じように働いている。産休も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
性別に分け隔ては一切無い。
女性でも活躍できるし、発言権は常に対等である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はまだまだ少...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員さんは、かっこよくてバリバリ働かれてる女性が多かったです。
仕事ができるだけではなく、気遣いや考え方などが頭が良くてハンサムなイメージで...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
社員の半分が女性のため、女性でも働きやすい環境であった。性別に関係なくポジションが与えられる。女性の部長職やマネージャーも多かった。
【気に...続きを読む(全182文字)
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担当クライアントにより業務量と業務内容にかなりの差があるように感じました。私が入った部署では入社初日にちょうどイベントをやっていたためか、入社説明を受け...続きを読む(全253文字)
全13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オズマピーアールの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
博報堂グループに所属しているため、経験できる仕事のジャンルはとても広い。あるドメインに偏らず仕事をしたいのであれば、良い会社と言えるのではな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
長い歴史があり、過去に多くのPR賞を受賞していることからしっかりとした土台があるイメージ。積極的な情報発信も行っている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
博報堂グループに所属しているため案件の幅は広く、自分のやりたいジャンルの仕事ができる可能性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
残業代は必ず支払われる。（他の同業界の会社では残業代がなかったため）
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べると少ししたくらいの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、部署や担当するクライアントに依存するが、当たり部署であればそれほど残業することなく、リモートワークやフレックスも気軽...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大手のクライアントに対して提案や業務を代わりに実施することができるので、社会的な影響力が大きい仕事をすることはできると思う。
【気になること...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発は各社員に任されており、ただいるだけではキャリアは開発されないように思う。中途採用の社...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収は滅多に下がらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価が不透明。何をしたらどれくらい上がるのかは周知されていない...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。副業もできない。学習支援制度も限られているため、その辺りは不満が大きい。特に新卒くらいは住宅補助...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルや業績に応じて評価はしてくれる。期初に目標を立て、目標ベースに進捗を確認。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーではなかな...続きを読む(全144文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性のスタッフが多く、子持ちのパートは子どもの体調不良で休むこともあったが、特に休みにくいような雰囲気はなかった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産後に復職した先輩社員も多くおり、育休等の制度は整っていると感じた。また復職後の先輩社員がハブられているといった様子もないため、社内の空気含...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休育休を取る女性は多く、会社も考慮してくれるため働きづらいなどはあまりないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性（ママさん）への理解がある。育休の実績が豊富で不安なく取得でき、復職も手厚いフォローがあるため産休、育休制度を問題なく利用できる。
【気...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性管理職も多く手を挙げればチャンスをもらえる環境ではあると思う。ワーキングママも多い印象で、部署にもよるが子供の都合で早退中抜け等も、怪訝...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので管理職として活躍している女性も多い印象でした。小さい子供がいる子育て中の母親やシングルマザーの社員さんもいました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、子育てしながらも働きやすい環境だと思う。休暇もとりやすく、夏休みや年末年始など、まとまったお休みを取ることも可能。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体調が悪いと必ず病院に行ってほしいと言われた。明らかに病気ではなかったり、女性特有のものが酷くて休む時も行ってほ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性管理職の方もそれなりにいた印象。産休なども取られておりその辺りはきちんとされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
話を聞いて...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性管理職がおり、時短でもバリバリ働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の事情や男女の関係について、話が広まるの...続きを読む(全95文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オズマピーアールの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オズマピーアール |
|---|---|
| フリガナ | オズマピーアール |
| 設立日 | 1963年10月 |
| 資本金 | 2089万6000円 |
| 従業員数 | 171人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中尾敏弘 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番23号 |
| 電話番号 | 03-4531-0229 |
| URL | https://ozma.co.jp/ |
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