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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業手当や休日出勤分の手当が出ること続きを読む(全24文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ワーナーミュージック・ジャパン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワーナーミュージック・ジャパンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワーナーミュージック・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業手当や休日出勤分の手当が出ること続きを読む(全24文字)
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【良い点】
コロナ禍になり在宅ワークができるようになった。比較的自由が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは期待できない...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントやライブが土日に多く、準備は平日が多いので基本的に休みがない。
社員数も少ないので担当や部署関係なく常に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
エンタテイメントという独特な業界の為、深夜早朝の業務や、土日祝日出勤も多く、その点についてはある程度理解して入社することが必要。只、好きな音...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
フルフレックスなので自己管理次第。夏季休暇、年末休暇も可能な限り消化するよう会社から指示がある。業務に支障をきたさない範囲で、比較的に有休も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
各個人の裁量に合わせて仕事をこなしていれば、有給休暇やフレックスなどは、問題なく取得できるので、自由度は高い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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ディレクターはレコーディングが深夜に及ぶことも多く、プロモーターはノルマに追われ深夜まで残業することも多いです。
ワークバランスはポジションによります...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
成長できる環境で、キャリアプランも実現しやすい職場です。風通しがよく、自分の意見やアイデアを発信しやすいので、やりがいを持って働けます。スキ...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
アーティストのライブが見れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が少ないためほぼ休みがなかったのと、若手もほとんどいなかっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
非常に個人の裁量に任されているため、自分でやることさえちゃんとやっていれば管理されることは全くないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
思った通り音楽やエンターテイメントが好きな人が多く、流行や情報にのってるため、普段の会話からして面白かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
素敵な楽曲を世の中に広め、ヒットを生み出す現場に立ち会えるのはワクワクしますし、やりがいを感じる場面だと思いまふ。
【気になること・改善した...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
良くも悪くもあまりガツガツしておらず空気は悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人が何をしているかが不透明な部...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対してもアーティストに対しても育成の意識は低いように感じました。
採用してみてダメだったら終わり、契約して...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
男女比で言うと圧倒的に男性社員が多かった&役員に女性がほぼいない状況でしたが、女性が強い会社だったので、働きやすさが無いということは無いと思...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
音楽業界は廃れずこれからもずっとながく残っていくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
CD産業は落ち目なのでデジタルにもっと重点を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
普通にいい人が多いと思う
ただ後輩に教えたがりな嫌なおじさんもいる
パワハラギリギリ続きを読む(全48文字)
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【良い点】
無理な残業などは特になかったです割と働きやすい環境ではあったと思います。自ら残業をしたい場合も基本的にさせて貰えてました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
休日出勤は少ないので休日は予定をいれやすいと思います。また自分の仕事の調整をすれば有給休暇も取りやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
仕事に集中しやすい環境。自分のアイデアがかなり活かしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
作品中はプライベートな時間はほぼない上...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給が非常に取りやすい
年間休日126日
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の方々に関しては、工事物件の作業工程によって有給を取れ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
フレックスではないが、始業時間が8:30か9:30か10:30か選べる。
営業などは土日に駆り出されることもあるようだが、管理系の部門は土日...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい。ただ忙しい時は休みづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだが、土曜出勤がある。日曜日は基本休み。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年間休日120日のため、長期休みも長くとれる点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、繁忙期は土...続きを読む(全125文字)
安定志向には厳しく、仕事優先の時期も多いため、私生活との両立は自己管理が不可欠である。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
産休、育休や時短制度を利用している女性社員もいらっしゃいました。当時は男性で取得されていく方はほぼいなかった印象ですが、現在はわかりません。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
舞台・ミュージカル好きの人には最高の現場ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
舞台・ミュージカル好きでない人には最悪...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社ワーナーミュージック・ジャパン |
|---|---|
| フリガナ | ワーナーミュージックジャパン |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 200億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 小林和之 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目4番5号 |
| 電話番号 | 03-5412-3111 |
| URL | https://wmg.jp/ |
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