回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規模が小さいので家庭的な雰囲気が特徴的ですが、下にも書いたとおり、外資系ですので色々な面でドライな印象は拭えません。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
株式会社ワーナーミュージック・ジャパン
株式会社ワーナーミュージック・ジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワーナーミュージック・ジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワーナーミュージック・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
規模が小さいので家庭的な雰囲気が特徴的ですが、下にも書いたとおり、外資系ですので色々な面でドライな印象は拭えません。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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縁故や情実入社が多い会社だったが、一般職や制作・宣伝以外の職種に対しては、出来るだけ公正な評価を心がけていた。目標管理が徹底され、自己評価、上司との面談...続きを読む(全175文字)
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評価はいわゆる「管理職のワンマン評価」。管理職は、自分の手駒社員・ゴマ擦り社員しか良い評価を与えない事が多く思えた。その他の社員が実績を残しても無視され...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年8月31日【良い点】
小さな会社が故に若手の意見を取り入れてもらえる。積極的に行動したり意見出しをするとチャンスをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年7月13日【良い点】
チームの人間と一緒にいる時間がほかの会社より多く、コミュニケーションもたくさん発生するので、仲良くやれる人とチームになった時はモチベーションも...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月13日【良い点】
いい意味で会社のルールが緩く、直行直帰、途中抜け、あまり出社せずリモートばかりという人が多く、週3出社というルールが一応あるが全然守られていな...続きを読む(全246文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年8月28日【良い点】
自由な社風で、働き方もそれぞれの裁量や、チーム・プロジェクト毎のルールや稼働に依るところが多いと感じた。毎日決まった時間にスーツを着て出社する...続きを読む(全287文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月21日【良い点】
自身で働き方を柔軟に決められる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全78文字)
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【良い点】
成長できる環境で、キャリアプランも実現しやすい職場です。風通しがよく、自分の意見やアイデアを発信しやすいので、やりがいを持って働けます。スキ...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
アーティストのライブが見れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が少ないためほぼ休みがなかったのと、若手もほとんどいなかっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
非常に個人の裁量に任されているため、自分でやることさえちゃんとやっていれば管理されることは全くないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
素敵な楽曲を世の中に広め、ヒットを生み出す現場に立ち会えるのはワクワクしますし、やりがいを感じる場面だと思いまふ。
【気になること・改善した...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
思った通り音楽やエンターテイメントが好きな人が多く、流行や情報にのってるため、普段の会話からして面白かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対してもアーティストに対しても育成の意識は低いように感じました。
採用してみてダメだったら終わり、契約して...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
男女比で言うと圧倒的に男性社員が多かった&役員に女性がほぼいない状況でしたが、女性が強い会社だったので、働きやすさが無いということは無いと思...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
良くも悪くもあまりガツガツしておらず空気は悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人が何をしているかが不透明な部...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なるトップダウン企業。結局は上層部に取り入らないと昇給出来ない。また、下級社員も実績を...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年収は良い方だと思う。
評価制度は「多目的評価」と呼ばれるもので、年に一度実施されている。
ただ、誰が自分を評価しているのかは分からない。
...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
1年に2回(半期ずつ)自分の行ってきた業務内容を発表する場がある。
その場で発表する案件を作るためにみんなが必死になってるところがある。部署...続きを読む(全796文字)
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【良い点】
自己申告で昇給試験を受けることができる。昇給:年1回
自己申告で評価基準に達しているかを、上司・第三者・役員が判断する
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収はよい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度上司との面談があり、査定が伝えられる。
ある程度の基準はあるが、昇...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
残業すれば稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
けど、当たり前に働いただけ稼いでいるので、当たり前である。寿命を削って稼いでる感...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
【給与水準と昇給の現実】
年収は業界水準と比較して「中の上」から「中」程度という印象です。大手パブリッシャー(任天堂やスクウェア・エニック...続きを読む(全971文字)
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【良い点】
年収は同規模の地方代理店の水準としては概ね妥当ですが、伸びしろは大きくはなく「急激に上がる」タイプではありません。賞与は業績連動色が強く、年...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
固定残業代と住宅手当により、同年代の中では若干良い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ベースは低く、また個人評価よりも営...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員としてスタートしには良い程度かなと思いますが、実績がここ数年良くないので全体的な年収はなかなか伸びない状況。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社ワーナーミュージック・ジャパン |
|---|---|
| フリガナ | ワーナーミュージックジャパン |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 200億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 小林和之 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目4番5号 |
| 電話番号 | 03-5412-3111 |
| URL | https://wmg.jp/ |
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