神菱の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した時は現場研修がなく、すぐに配属で研修期間はOJTという形でした。教育係の人は親切でとても良かったのです...続きを読む(全216文字)

給料は少なく忙しく残業もまともにつかなかった続きを読む(全22文字)

やりがいは全くなくただただ時間に追われていただけでした続きを読む(全27文字)

得られるスキル、研修といった研修は皆無でした続きを読む(全22文字)

上司の威圧的な感じがあり職場の雰囲気は決してよくなかったです。
社員同士の連携、協力もなくコミュニケーションがまったくなかった続きを読む(全63文字)

残業は何時間したかわからないくらいしたが一定の残業時間に決められていた
残業した時間がまるまるついてたことはなかったように思う続きを読む(全63文字)

女性の管理職は数えるほどでした続きを読む(全15文字)

【良い点】
ダイハツ車の機能部品を作っているので、街中で走っている車の部品を自分たちが作っていると思うとやりがいがある。
ただ事務職だと実際に部品を作って...続きを読む(全175文字)

【良い点】
産休をとることができ、実際に産休に入った人や、復帰した人もいた。
また産休にに入る前、通勤が難しい妊婦の場合は可能な限りテレワークで対応してい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年間休日は120日で完全週休二日制で土日は必ず休み。
祝日は出勤しなければならない。
その代わり年末年始休暇や夏季休暇、ゴールデンウィークなど...続きを読む(全180文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長が組織の代表として主張しない。所長の言いなりどころか、勝手に所長が思ってそうなことを推測して...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休暇の延長や他部署への異動など、退職以外の案を多数提案して頂いた点
【気になること・改善したほうがいい点】
指導、教育係との関係構築がうまくい...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはりこの会社で身につくインナースキルは他社や同業では扱えるようなメーカーではない。また、会社の事業展望は従業員と...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年間休日も多く、休日出勤もない。時期にもよるが残業も20-30時間程度には収まる程度である。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上...続きを読む(全131文字)

【良い点】
小さな事業所で少人数で対応しているため、代務体制は整えて、事務員同士はとても良好な関係を築けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特に不満はなかった。完全に自己都合。なので申し訳なく感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、やめる年齢層が気になる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
家庭の事情による。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てによる事情の為会社が嫌いになった等の理由ではない。
地域にもよるが地元を離れ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
個人目標よりもチームワーク重視かなと思います。バリバリやりたいかたよりも、みんなで頑張っていく方がよければよいと思います
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)

【良い点】
辞める際の会社は対応は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、私の部署は班長がずっと愚痴をこぼしたり人の悪口を永遠...続きを読む(全124文字)

【良い点】
基本的に、親切な人が多いので非常に働き易い。困ったことなどは、周りの人に聞くと自分の業務を停めても答えてくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)