日経メディアマーケティングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
比較的おとなしくて優しい人が多く、常識人が多い。そのため個人としては人間関係でのストレスは今までほぼなかった。体育会系よりも文化系の人が多い...続きを読む(全239文字)

【良い点】
部署や時期などにはよると思うが、有給は取得しやすく、有給を取得することに対して社内の雰囲気的にも前向きな感じがある。むしろ休めるならば休んだ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
若手の女性が非常に多いため、女性は働きやすいと思う。育休を取得する方も非常に多く、しっかりとその後復帰して活躍されている方もいる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
必要な福利厚生は整っており、生活する上では困らない。給料も平均よりやや上だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出ない...続きを読む(全174文字)

【良い点】
良くも悪くもしっかりしていると思う。休職なども手当がしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりしすぎているので、柔軟性...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職などは分かりませんが、新人研修はほぼ何もないです。基本的に同行やテレアポで学んでくださいスタンス。
時々情...続きを読む(全130文字)

【良い点】
優しい人が多い。コンプライアンスに対する意識の高い人が多く、パワハラ、セクハラはほとんど見た事がない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
休みが取りやすい。残業が少ない。私は土日は基本的に休めていましたし、残業もほとんどしていませんでした。続きを読む(全57文字)

営業の会社なので、ITスキルはそこまで身につきません。転勤もあるのでジェネラリストとして育成されます。続きを読む(全51文字)

基本的な開発部隊は日経本社になる。役員も天下りが多く、プロパーで経営層に入り込むのは難しいと思う。続きを読む(全49文字)

【良い点】
お客様の対応は楽しかったです！
元来話すのが好きでコールセンターに就職したので、その点はとても楽しく働けました。
お客様もクレーマーに当たる...続きを読む(全319文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に相談しても改善されず、基本は現場でなんとかなるだろう、という日和見的な姿勢がちょっと物足りなかった続きを読む(全73文字)

【良い点】
シフト制ではあるが、年間スケジュールが決まっているため、先を見通してプライベートの予定を立てられます。
出勤日でも、希望休があるため申請が可...続きを読む(全228文字)

【良い点】
働いてる人が仲良いので退職時は止められたりもします。同期とか上司にも止められたりしました。部署異動の話もありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的に在宅勤務なことと一緒に働いている方々がみんなよい方で環境的にはすごく働きやすかったでせ。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々期限付きの業務と案内されてのことだったので承知はしていますが、他の派遣会社の方に話を聞くと他の空港の業務に回...続きを読む(全148文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
【待遇・評価制度の壁とキャリア志向の変化】業界のパイオニアとしての安定基盤があり、若手で...続きを読む(全278文字)

【良い点】
色々な個性の方がいるので自分に合う人も少なからずいた。
そういった人には相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンテ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社からの初出勤はスムーズだったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラパワハラの日々でした。みんな、他の人がしてい...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが多く、現場での負担と不満が頻出しマネージャー等に相談しましたが3年経っても行動無し。真面目な人は...続きを読む(全207文字)