ＮＨＮ　テコラスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
分からないが、働きやすそう。特に不満を抱えてそうな女性社員はいなかったと思いますが、なんとも分からず。
【気になること・改善したほうがいい点...

【良い点】
男女平等に機会があると思います。どちらかというと女性寄りなぐらい。出産後にほとんどの人が復帰できていますし女性の役職者もいます。
【気になる...

【良い点】
女性役員がいるようにキャリアを得てる女性は多くいます。男女で評価がかわるような話は聞いたことがありません。

他の知人に聞いても比較的満足度...

【良い点】
自分の業務量をコントロールできる部署所属であれば働き続けやすい、そうでなければ働き難いと思う。
これもどの日本企業も同じだと思うが、今の管理...

【良い点】
非常に良いと思います。産休、育休についても実際に複数の人が復帰され、柔軟に時短勤務で長く働かれています。また能力というよりはリーダーシップや...

【良い点】
オープンな職場です。他業種からの転職組も多く、いろんな個性の方がいて働きやすいと思います。福利厚生もいいのですが、教育は自身の学んで来たキャ...

【良い点】
女性社員の人数は多くないが、産休後の時短勤務など、一般的なルールは根付いている。
現在はわからないが、かつては時差出勤なども可能だった。
【...

非常に良いと思います。技術者比率が当然高いですがサポートや営業で活躍している方も多数います。日本人、韓国人が中心ですが多国籍で語学サポートの質も良く次の...

現在は退職されてしまいましたが、管理職やリーダークラスで活躍されていた社員もいました。
女性が働く上での支援制度がきちんとあり、かつキチンと機能してい...

部署によって全く違います。シフト制の運営技術スタッフはワークライフバランスが整っているように見えましたし、育児休暇を取って職場復帰される方も同時期に4名...

女性社員の比率は低いものの、モチベーション高く就業している女性社員も多いため、彼女たちが将来の女性社員のロールモデルとなれるよう、様々なセミナーや制度の...

これはいいと思います!実際、産休から戻ってくる方もいますし、
女性は中々やめないですね。但し、そこまで重要な仕事をしている女性が少ないと
いうのも事...

女性エンジニアが比較的多く在籍している事もあり、キャリアパスのイメージが描きやすい印象です。エンジニアとしても優秀で、家庭を持っている方も多く、参考にな...

女性だから責任ある仕事を任せられないとかはない。実力主義なので女性マネージャーもいた。ただし、仕事はできないもののキャラだけで周囲から特別扱いされている...

育児休暇がちゃんととれて、時間短縮で、職場復帰も可能。
健康診断も、希望すれば、無料で、婦人科検診が受けられる。
男尊女卑な発言をする年寄りはいない...

出産育児をしながら働く人に出会うことはありませんでした。ただ労働時間等はある程度自分で調整することができるようなので、不可能ではないと思います。女性でも...

ひたすら OJT, あとは「なるはや」でこなすことが多かった思い出。
当時、教育制度は皆無、2008年ごろ?インターン制度だかしてたようなので今はわか...

産休や育休はありますが、勤務時間が大変長いので特に女性がワークライフバランスをとるには難しい環境です。
ただ、勤務年数の長い社員には上司によっては特別...

女性は働きやすい環境では無いと断言できる。同僚は胃に穴を開けながら頑張っていたが、そこまで頑張れるのは凄いと思う。会社と距離を開けながら適度な距離を保ち...

育児休暇や出産休暇等充実しています。休んでも職場の同僚が快くフォローしてくれます。私の場合育児休暇1年とりました。出産休暇は3ヶ月です。お給料もよく休ん...

女性の幹部は少なかった。某事業部で社長、有名女性広報がいたが例外中の例外。幹部は割と男性主義な気がした。というか、自然にそうなっている感じ。平社員に置い...

出産・育児でキチンと守られている人は、ほとんどみたことが無かったです。キャリアパスの道はあるように思うが、実際に女性がマネージャー職でやっているのはほん...

出産休暇、育児休暇(1年)を経て、仕事に復帰している方が数人います。知ってる限りでは、10人くらいいます。社員全体では現在400名ほどだと思うので、なか...