クラブネッツの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年棒制で季節のボーナスはなし。スタート時の給与が仕事量の割にびっくりするくらい安いので、納得ができるまたは上を目指...続きを読む(全193文字)

【良い点】
今は知りませんが、膨大で無計画と思われるようなプランでも残業をしてとにかく仕事をやる過酷な状況の繰り返しと状態化、幹部の人が業務時間後に自主的...続きを読む(全265文字)

【良い点】
人間関係は良好。良い人が多いので助け合いもある、明るい社内。年齢層が近いので、冗談なども含めなんでも言いやすい環境。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)

【良い点】
売上、ミッションに応じた正当な評価。
とてもクリアで、差別や特別扱いはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
通期の売上、ミッションで...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月必ず1人は退職者が出ていた。
営業職で入社した場合、まずは架電でのアポイント取り(1日平均80件近くの架電)
...続きを読む(全152文字)

【良い点】
分の成果次第でどんどん役職も給料も上がる環境。
評価制度も1年間の結果と自分、上司、他者の評価も入れているので正当性を感じた。
自ら進ん...続きを読む(全154文字)

大手と提携したため、事業提携や商材の互換性については広がりを期待できるものの、それに耐えうるシステムを構築できるかが課題。後追いの開発ではなく、時代を先取...続きを読む(全155文字)

次から次へと新しい仕事が降りかかってくるため、常に自分で考えて仕事を作り、優先順位をつけながら捌いていく力が求められる。会社は営業職重視、数字最優先のため...続きを読む(全150文字)

やればやるだけ確実に評価してもらえる公平な会社である。社内自体とにかく話しやすく空気はかなり良好である。その中で、どんどん主張してゆけば認めてもらえ、確実...続きを読む(全151文字)

基本的には、とにかく夜遅くまで仕事をすることを美徳とする空気が否めない。ただし、社長に関してはそれを好んでいない。ワークライフバランスを大切にするのでれば...続きを読む(全161文字)

社内全体の雰囲気にある妥協を許さない姿勢はやる気につながる。
新入社員といえど即戦力を期待されているし活躍の場は用意されている。
評価制度も確立されて...続きを読む(全163文字)

研修制度やスキルアップのための勉強会などは特に無い。
ただ新しい仕事は次々とやってくるため個人で勉強を行っていかないといつまでも既存のやり方に頼っていて...続きを読む(全158文字)