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インフルエンザ予防接種の費用負担や人間ドックの費用補助など、従業員の健康管理をサポートする制度がある。続きを読む(全51文字)
株式会社クラブネッツ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラブネッツの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラブネッツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
インフルエンザ予防接種の費用負担や人間ドックの費用補助など、従業員の健康管理をサポートする制度がある。続きを読む(全51文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
禁煙の方には毎月手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などがあると単身の方は安心出来ると思う。書籍費用の負担を認め...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
思い付きで取ってつけたような制度が少しある程度。
かかる経費ばかり気にして本気で従業員への福利厚生を提供しようという姿勢がない。
【気になる...続きを読む(全235文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年12月5日在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年9月30日在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
教室の評判が上がり、口コミで生徒数が増えること、そしてそれにより売上金額が増えていくとやりがいを感じます。また、講師育成を一生懸命に行い、結果...続きを読む(全343文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は転職時がベースになり、なかなか上がらない。半年に一回評価のフィードバックはあるものの、担当している金融機関と...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一人一人が自立してしていて、自分で日々のモチベーションを高める事が出来れば成長出来る環境だと思います。年に1回決起会があり全社員に向けて決意...続きを読む(全190文字)
営業や企画の立場で、LINEやスタンプカードなどのツールを使いながら、集客やリピーター獲得をサポートできる。続きを読む(全54文字)
は、地域密着型のDX支援と新サービス開発力に強みがあり、今後の成長が期待される企業だと感じる。続きを読む(全47文字)
4日の在宅勤務が基本で、週1日の出社が求められるハイブリッド型の働き方を採用している。続きを読む(全43文字)
ます。特に若手社員が「やりたいこと」を主張すれば、周囲がサポートし、成長の機会を提供してくれる風土が整っている。続きを読む(全56文字)
産休・育休制度が整っており、実際に取得・復帰して活躍している社員も多く、ライフイベントと両立しながらキャリアを築ける土壌がある。続きを読む(全64文字)
ポイントカードサービスやデジタルマーケティングソリューションなど、さまざまなサービスを展開しており、これらの分野で顧客に対して価値を提供できる点にやりがい...続きを読む(全83文字)
企業のDX化支援を通じて地域経済の活性化を目指しており、 特にデジタル技術を活用した地方創生への取り組みは、とても期待されている。続きを読む(全65文字)
年間休日も多く、残業もそこまで多くないのでワークライフバランスは取れていると思う。続きを読む(全41文字)
産休・育休休暇が男女ともにあり、子供がいても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
お気持ち程度の福利厚生があるが、使ったことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は特になく、副業も基本的にはNG、給料もそ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年に一度、全社員が持つポイントで、家庭医薬品を選ぶ事が出来たため、風邪薬や、日用で使う歯みがき粉等は、ポイントに応じて無料で貰えた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい環境のためリフレッシュはしやすいと思います
福利厚生で外食の割引などがあるのでその辺は助かります続きを読む(全63文字)
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【良い点】
住宅補助が7割出る点は金銭的に助かる。また営業ということもあり、スケジュールを調整すれば有給も非常に取りやすく、大体1週間前に上長に言ってお...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
書籍購入費の補助がありました。スキルや自己啓発に役立ちました。
【気になること・改善したほうがいい点】
表彰がありましたが、どのように選出さ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。月1回のテストもどきや上司との面談、毎日の日報など必要かよくわからないものをさせられていた。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
当時は惣菜が100円で食べられる制度がありました。1月に社員旅行があります。韓国やタイなど、海外が多いです。パスポート代やお小遣い以外は会社...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
通勤・家賃・資格取得等の基本的な制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に充実した福利厚生はない。家賃補助や家族手当などほと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ワンルームを貸して貰える。電気代水道ガスが固定
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく部屋がカビて汚い。掃除を自分でするにも道具を...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特に可もなく不可もなくの福利厚生。資格取得報奨金は難易度によっては10万以上もあるので、資格学習が好きなら良いと思う。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社クラブネッツ |
|---|---|
| フリガナ | クラブネッツ |
| 設立日 | 2004年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 79人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 冨安仁 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目28番13号渋谷新南口ビル |
| 電話番号 | 03-5466-2277 |
| URL | https://www.clubnets.jp/ |
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