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【良い点】
評価制度を細かく設定している。働く側はモチベーションとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が出なければ給料アップはあまり見込...続きを読む(全80文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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クラブネッツの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）
株式会社クラブネッツの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラブネッツの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラブネッツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
クラブネッツの 年収分布
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クラブネッツの 職種別年収
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- 成長・将来性
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【気になること・改善したほうがいい点】
年棒制で季節のボーナスはなし。スタート時の給与が仕事量の割にびっくりするくらい安いので、納得ができるまたは上を目...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
他の同規模の会社と比較すると若手や入社歴が短いと安いと思う。それを乗り超えて一定の評価をもらてると平均かそれより少し多い位はもらえるようにな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
売上、ミッションに応じた正当な評価。
とてもクリアで、差別や特別扱いはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
通期の売上、ミッション...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
結果を出せば出すほど評価される。
結果の金額が大きいほど評価される。
基本、体育会系です。
仕事における自由度は高いと思います。
できる人に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
分の成果次第でどんどん役職も給料も上がる環境。
評価制度も1年間の結果と自分、上司、他者の評価も入れているので正当性を感じた。
自ら進...続きを読む(全154文字)
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とにかく実力主義の会社。しかし、役職と給料が必ずしも一致しているわけではないので裏側では職歴が長いひとの給料が高いとは思います。
評価としては実力主義...続きを読む(全163文字)
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やればやるだけ確実に評価してもらえる公平な会社である。社内自体とにかく話しやすく空気はかなり良好である。その中で、どんどん主張してゆけば認めてもらえ、確...続きを読む(全151文字)
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クラブネッツの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
一人一人が自立してしていて、自分で日々のモチベーションを高める事が出来れば成長出来る環境だと思います。年に1回決起会があり全社員に向けて決意...続きを読む(全190文字)
回答者：
営業や企画の立場で、LINEやスタンプカードなどのツールを使いながら、集客やリピーター獲得をサポートできる。続きを読む(全54文字)
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は、地域密着型のDX支援と新サービス開発力に強みがあり、今後の成長が期待される企業だと感じる。続きを読む(全47文字)
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4日の在宅勤務が基本で、週1日の出社が求められるハイブリッド型の働き方を採用している。続きを読む(全43文字)
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ます。特に若手社員が「やりたいこと」を主張すれば、周囲がサポートし、成長の機会を提供してくれる風土が整っている。続きを読む(全56文字)
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産休・育休制度が整っており、実際に取得・復帰して活躍している社員も多く、ライフイベントと両立しながらキャリアを築ける土壌がある。続きを読む(全64文字)
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ポイントカードサービスやデジタルマーケティングソリューションなど、さまざまなサービスを展開しており、これらの分野で顧客に対して価値を提供できる点にやりがい...続きを読む(全83文字)
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企業のDX化支援を通じて地域経済の活性化を目指しており、 特にデジタル技術を活用した地方創生への取り組みは、とても期待されている。続きを読む(全65文字)
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インフルエンザ予防接種の費用負担や人間ドックの費用補助など、従業員の健康管理をサポートする制度がある。続きを読む(全51文字)
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年間休日も多く、残業もそこまで多くないのでワークライフバランスは取れていると思う。続きを読む(全41文字)
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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
残業代ではしっかりもらっていた。
頑張っていれば評価はされるが定量的な評価というよりは上司の印象に左右されてそうな感じはした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、とても自主的に働くことができました。
周囲とのコミュニケーションも取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
半年に一度評価制度があって昇給の可能性があるが、微々たる額しか上がらない、賞与も半年に一度あるが大した額ではない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
資格手当が充実しているところ。
また、開発経験をつめたのは非常によかったと思う。Pythonの研修も1ヶ月ありその1ヶ月で基本情報とG検定の...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
まず、面接のタイミングでは電話での対応となり、とても話しやすい形でやってくださいました。
入社はカップルでの希望だったのですが、寮が空いてい...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
評価指標が明確に決まっており、また公開されている点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一般的なIT企業に比べ少し低いくら...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
営業に自信があれば合っているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職では成果指標が売上や件数などの「数字」に偏りがちで...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業やカウンセラーと希望すれば面談し、就業先などについてすぐ相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が決まらないまま3ヶ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
良くも悪くもないです。
まあそんなもんかと割りきれます。
バイトのような感覚だと思います。
それなりの仕事それなりの給料だったらrラッキーく...続きを読む(全215文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです
自発的に動ければキャリアアップができると思いますが受け身でいると何の評価もさ...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
クラブネッツの 会社情報
| 会社名 | 株式会社クラブネッツ |
|---|---|
| フリガナ | クラブネッツ |
| 設立日 | 2004年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 79人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 冨安仁 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目28番13号渋谷新南口ビル |
| 電話番号 | 03-5466-2277 |
| URL | https://www.clubnets.jp/ |
クラブネッツは2004年9月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は79人です。
NOKIZAL ID: 1352286
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