日鉄ソリューションズ九州のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
日鉄ソリューションズ九州株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。日鉄ソリューションズ九州株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
日鉄ソリューションズ九州の インターン
日鉄ソリューションズ九州の インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
2.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
1.0
- 自己成長
-
1.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
2.0
日鉄ソリューションズ九州の インターンの概要
| 課題・テーマ | システムの改善案提案の実践ワーク |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生12人 / 社員5人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 100％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
日鉄ソリューションズ九州のインターンシップは、100%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている40,395件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて30.7%高いです。100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて25.9%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
日鉄ソリューションズ九州の インターンの内容(2件)
23卒 | 北九州市立大学大学院 | 男性
日鉄ソリューションズ九州の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
志望度は上がりました。理由としては、若手社員への研修制度や学ばせてもらう環境が整っていると感じたためです。インターンを通して、担当の方に個別にアドバイスをもらうことも多かったので、他の会社よりも親身に仕事を教えてもらえるのだろうと感じました。
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日鉄ソリューションズ九州の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
この会社だけで行われる就活セミナー、業界セミナーがあります。会社でそういう機会を与えてくれるのはここだけだと思います。インターンシップに参加すればセミナーには招待されるので絶対に損しません。
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参加後の就職にどう影響したか
ITの業界には元々興味があったのですが、どこの会社に入りたいかまでは特に考えていませんでした。ITに興味を持っていた理由は、その業界で最先端の技術を学べると思ったためです。情報化が進む現代の社会では、柔軟に新たな知識を学ぶ必要があると思います。それを実行できる優秀な人物として社会に貢献したいと考えています。
続きを読むIT業界には興味はあったものの、又聞きの情報やネット上での評判から怖い印象もありました。ただ、それはあくまで噂程度のものだなということはインターンシップを通してわかりました。実際は、働く意欲さえ伝われば説明会などで丁寧に話をしてもらえます。ただ、あくまで会社の内情はわからないので自分の推測にはなります。
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まず地元九州で働ける場所を軸に探していたこと，情報工学で学んだことを生かすような仕事がしたいと思っていたこと，プログラマーではなくSEのような上流過程を担当したかったことなどがあり，最初から福岡に拠点を置くIT企業に行くことをかる程度決めていた．ただし大学院に進むことも少し考えていたため，もし進むことになったら福岡に絞らずに決定する予定にしていた．
続きを読む実際にIT企業の中に入ってみると，思ったよりプログラムが書けるというスキルは重視されないことがわかった．SEという職業は基本的にはプログラムを理解してマネジメントするようなイメージであった．そのため，以前は他の業種も少しはみていたがインターンシップに行ったことでよりIT企業のSEという職業を志望するようになった．
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日鉄ソリューションズ九州の インターン当日の感想
参加して学んだこと
SEの業務で必要なスキルを学べました。プログラム力以外の、お客様とのシステム開発の最終目標のすり合わせ、作業に取り掛かるグループ内での慎重な話し合い、根拠を持って考えを述べることの大切さなど、他の会社よりもIT業界を深く学ぶことが出来たと私は思います。
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参加して大変だったこと
グループワークは特に問題なく、作業自体もシンプルでした。しかし、発表後に何個も鋭い質問がくるのでそれが緊張してしまいました。あとは、フィードバックでは少し厳し目のことを言われますが今後に活かせる貴重なアドバイスと捉えて、自己分析の材料に用いました。
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印象的なフィードバック
ここの会社に入るためだけでなく、ITに興味のある人へのアドバイスを親身に教えてくれたので個人的には好印象でした。長所短所も的確に教えてもらえるので自分の現状を客観的に評価してもらえる貴重な環境です。 印象的なフィードバックは、自分が意外にもリーダー性の点で評価された事です。
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参加学生が評価した日鉄ソリューションズ九州の インターンの選考難易度 2.0/5
日鉄ソリューションズ九州の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 10人
参加学生の大学 :
九州工業大学が半数，福岡大学大学院，西南大学など福岡の大学が多かった．他にも長崎大学や佐賀大学，熊本大学などもいたインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- エントリーシート
参加人数 : 12人
参加学生の大学 :
地方の学生が多い印象でした。基本的には大半が学部生の方で、院生は少なかったです。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
日鉄ソリューションズ九州の ステップからインターン体験記を探す
日鉄ソリューションズ九州の 会社情報
| 会社名 | 日鉄ソリューションズ九州株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッテツソリューションズキュウシュウ |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 555人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北沢聖 |
| 本社所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目3番7号 |
| 電話番号 | 092-471-2022 |
| URL | https://www.nssol.nipponsteel.com/kyushu/ |
