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日鉄ソリューションズ九州株式会社(旧:九州NSソリューションズ株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズ九州のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズ九州株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズ九州株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄ソリューションズ九州の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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4.7
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.7

日鉄ソリューションズ九州の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日鉄ソリューションズ九州の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

休日も多く、残業が少ない印象。プライベートと両立しやすいと感じるが、あまり稼げない印象続きを読む(全43文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化日数の目標設定があり、積極的に使うよう言われるため、休みは取りやすい。
必要に応じて、フレックス勤務も可能なためワークライフバランス...続きを読む(全207文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

残業がないというわけではないですが、かなり少ない方だとこの企業に入社予定の知り合いが言っていました。続きを読む(全50文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会
選考

整っている方だと思います。製造業DXの納期直前になると忙しいとの事でした。続きを読む(全37文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは若手の内は良いです。有給を取得することにも特に口を挟まれず、急に取ることも可能な雰囲気です。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年7月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

勤務先が九州に限られているため,ワークライフバランスをとりやすいように感じる.続きを読む(全39文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年6月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は取りやすい。連休の取得制度もあり、年休消化は上層部からかなりの圧がかかる。
時短勤務は子供が3年生の学年末まで、最長6年間取得可能。
...続きを読む(全255文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

福岡勤務を希望しても、大分や山口、北九州などどこに配属されるか不透明。続きを読む(全35文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には厳しく勤務管理されており、長時間残業は減ってきている。45時間を超えるような残業はほとんどなくなった。土日祝日もシステムの本番切り...続きを読む(全198文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産、家の購入にあわせて転勤が出されることもある。個人の都合よりも会社の都合が優先されるのはわかるが、家庭...続きを読む(全173文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得には力を入れており、年間15日を目標としている。業務都合を考慮すれば、好きな時に遊びなどの有給がとれる雰囲気である。
【気になること...続きを読む(全181文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日鉄ソリューションズ九州の 他のカテゴリの口コミ

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

九州地方の鉄鋼分野の案件で上流工程を含む業務に携わることができる。続きを読む(全33文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

親会社の製鉄系の強みと地方企業のDX支援の需要がある限り安定。続きを読む(全31文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

地方だということもあり、若手は平均より下ぐらいだと感じる。役職が上がると平均年収の上を行くと感じる。続きを読む(全50文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅手当や量があり、リモートワークもできるため、柔軟な環境がある印象。続きを読む(全35文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく福利厚生は充実している。健康のため、ジムなども安く通えるなどメリットが多い。使える福利厚生サービスが多すぎて、使いきれないという意味...続きを読む(全94文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベアで給与があがる
【気になること・改善したほうがいい点】
分かってはいたつもりだが、地域子会社のためより高みを目指すキャリアというものは難...続きを読む(全100文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収の水準がとにかく高い。地域比較ではよい金額だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のための目標管理シートがあり、上司と対...続きを読む(全192文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

九州に密着した事業に携われるため、やりがいはあると思います。続きを読む(全30文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

本社がかなり大きな企業であるため、将来性は高いと思います。続きを読む(全29文字)

日鉄ソリューションズ九州株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

九州の企業の中では年収が高い方だと思います。続きを読む(全22文字)

メーカー・製造業(その他)のワークライフバランスの口コミ

ビクターエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アーティストのライブを観覧することができるのは福利厚生でもあるなと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
世間の休日が仕事になる...続きを読む(全82文字)

東芝ライフスタイル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の営業所は休みはたくさんあり働きやすいと思う。
本部も休めないわけではないが現場に比べると休みづらいかとただ申請すればちゃんと休める。続きを読む(全75文字)

大創株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定シフトなので、予定を組みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始もほぼちゃんと営業していますし、台風でもやります。...続きを読む(全99文字)

株式会社ウラタの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 不動産企画・用地仕入れ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署による。内勤者は定時退社が基本であり、育休や時短勤務、子供の送り迎えなどある程度、家庭の事情に合わせて働き方を決めることができる。
【気...続きを読む(全211文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートやフレックス制度もない。 体調が悪ければ休むべきということもわかるが、リモート制度があるだけでも働きやす...続きを読む(全300文字)

三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
僻地勤務になると、やることがないし、やりがいも見出せずに退職する社員が非常に多い。
残業も現場だと多い。管理職だ...続きを読む(全90文字)

野村建設工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業がメインになるため、どうしても事務作業が業務時間内に消化できることが難しくなり残業時間が増加する傾向にあ...続きを読む(全183文字)

三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

大きな製品を納入するときはかなり忙しいが社内で柔軟に勤務できる制度が整い始めている続きを読む(全41文字)

株式会社篠原商店の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日についてはしっかりとれますので問題ありません
営業の方は土曜日は無給で出ておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の指...続きを読む(全96文字)

住友金属鉱山株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは悪くないと感じる。基本的に前もって申告し、仕事を調整していれば休める。ただし当然ながらトラブル時や繁忙期は休めない事が...続きを読む(全280文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日鉄ソリューションズ九州の 会社情報

基本データ
会社名 日鉄ソリューションズ九州株式会社
フリガナ ニッテツソリューションズキュウシュウ
設立日 1995年12月
資本金 9000万円
従業員数 555人
決算月 3月
代表者 北沢聖
本社所在地 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目3番7号
電話番号 092-471-2022
URL https://www.nssol.nipponsteel.com/kyushu/
NOKIZAL ID: 1698374

日鉄ソリューションズ九州の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。