この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームやマネージャーを見た時に〝いい人〟が多かった。またサービスへの期待を込めると今からというところだったので悩んだ。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
株式会社リクルートマーケティングパートナーズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社リクルートマーケティングパートナーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートマーケティングパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームやマネージャーを見た時に〝いい人〟が多かった。またサービスへの期待を込めると今からというところだったので悩んだ。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働く人はとても良かった。優秀な人が多く、刺激になった。
マネージャーのレベルが高い。アドバイスが的確で、頭の切れる人が多く憧れられる人が...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
ステップアップの良い機会だったので転職を決めました。
リクルートの社風で、退職は悪いことではなく、卒業などと言われていて、むしろ華々しいという...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職することに対しては前向きに捉えてくれる。今後やりたいことを説明すれば応援してくれる文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
CV社員の雇用上限満了による卒業。
分かりやすくて良い制度だったとおもいます。
3年間という決められた期間があるからこそ、全力で立ち向かいやす...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年間休日が多く、非常に休みが取りやすい部署だった。新しい休日制度で半年に6日、年間12日休みを取らなければならない。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与の安さと、多領域への転換が難しい事が大きな理由。営業総合職採用の場合、総合社員に変換するのに最短でも3年はかかると思う。しかしその三年間で...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
3年を目安にキャリアチェンジなど新しいことにチャレンジするステージアップの仕組みがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した際...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
在職中からチームマネージャーを目指しており、それをするためのサポートを当時の上司からはずっとしていただいていました(具体的にはチーム課題に合わ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
圧倒的当事者意識を持つ人、仕事で成長したい人、何か成し遂げたいことがある人にはとても良い環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダル業界がシュリンク、また、SNS普及による広告売り上げはどんどん厳しくなっていることから、どんどん営業強化...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
自分で主体的に考えて行動できる人は向いていると思う。自分の考えを周りにどんどん発信することを求められるし、周りもそれを聞く体制が整っていると言...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業会社だけあって、営業力は相当鍛えられる。どこの組織に行っても通用するだろうなという自信を手に入れることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社内の雰囲気や人の良さはさすがリクルートと言ったところ。みんな視座が高く常にお客さんやマーケットのことを考えている。
【気になること・改善した...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
退職することに対して、卒業という言葉が使われるほど、当たり前という認識が文化としてあります。そして、その後のキャリアも基本的には応援してくれま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
契約社員から正社員にキャリアアップしたいと思ったため退職。特に契約社員であることに何も感じていなかったが、正社員の方々がバリバリ働いているのを...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
次のステップに向かうために転職を決意。もともと企業志向・転職志向の強いメンバーが集まっているだけあって、相談後の転職活動などはスムーズに行えた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
転職に対しては寛容的なので比較的辞めることに対しての反応は大きくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は改善をされたと耳にするが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
この会社で学びたいことはある程度学べた
仕事で自身のやりたいことを具現化できた
ロールモデルとなる社員から盗めるものは盗めたし、その社員はすで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
もともと長く働く会社ではないような気がします。入る人も、長く働くことを考えて入社した人は多くないイメージでした。1年くらいで辞めてしまう人もザ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
精神的、肉体的、能力的にハードな業務に大きな裁量権を持って携わることが出来る。そのため短期間で大きな成長はできると思います。
【気になること・...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
目的が明確な退職であれば、応援してくれる。福利厚生は手厚いし、研修も自分から動けば、学びの機会は豊富にある。本投稿記入現在は副業も可となって...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
働いていての不満はあまりなかったが、社内での事業の成長シナリオが描けなくなったときが転職を検討する時期だと感じる。閉塞感を感じるのは事業だけで...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
家族の時間を作るために退職を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間仕事に縛られる。上司からはメンバーに対して深夜にも関わら...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
売り上げ達成率や、広告主様の売り上げ推移を上長がきちんと把握して、査定にあげてくれていたことがとても良いと思った。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
成果を出せばしっかり反映される。
また、半期ごとに上司からしっかりとフィードバックも受けるため納得感があった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
副業も認められているので、サラリーマンとしての仕事と自身の独立準備を上手く両立されている方が多いです。
フレックス制度で自由度も高く、プライベ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休暇制度が充実しており、また制度使用の義務があるため、しっかりと休息できます。副業も認められており、各々自身のビジネスの準備をし、独立する方も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
激務なイメージがありましたが、良い意味で裏切られました!休暇制度も充実しており、休みをとりやすい空気感もあるので、みなさんしっかりと有給消化し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の役職者も多く、男女平等に活躍できる環境だと思います。産休育休制度もしっかり整っており、休職後の復帰もしなすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員同士のつながりが強く、土日も社員同士で遊びに行くなど過ごすイメージ。もちろん、家庭がある人は家庭も優先するが、飲み会の頻度も多かったため、...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
退職金制度は充実していると思う。社員であればどんな種類であっても、3年働けば100万は出るので、いったん3年を目途に働くのもよいと思いう。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性に問わず、メンズでも育休は取り放題なので、夫婦で所属している場合、年子を生み続けて、3年ほどずっと会社に来ない人もいる。この制度はすごいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
創業当時からの長年の学校との関係性や取引実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも少子化で学校が減る一方で市場が縮小してい...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
新しい挑戦をしたい
より責任ある役職を狙える機会があった
スキルアップのためのより良い環境が得られる
勤務地の移動による家庭生活への配慮
残業...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
成長ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いこと、さらにクリエイティブな環境でなくなってしまったことがある。
合理的な会社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
そろそろ安定して長く働ける環境を求め、退職を検討中です。新しいサービスが開発されたり、支社がどんどんできたりと会社自体は成長しているが、腰を据...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
離職する際、上長に相談後スムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さや、離職率の高さから、不満を抱えているス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
辞める人が多くスムーズに辞められる環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料的に安定しないのが難しくて、離職も多く定着しな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
手を挙げれば、比較的やりたいことを任せられる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働対価として年収を挙げたほうが良いかと思われる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給与は、見直され、10時間を超える残業は、残業代が出るようになっているため、残業すれば、その分給料があがる。本社の人が、定期的に面談してくれる...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
契約社員だったため、正社員にならない旨を伝え退職。転職の際にも「契約期間が切れたため」という理由を伝えられるので非常に便利。言い訳がましくなら...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
退職を検討している旨を伝えると、「どの部署でも異動できるし、やりたいことができる」と言われたのは魅力に感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ |
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フリガナ | リクルートマーケティングパートナーズ |
設立日 | 2012年10月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 1,353人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柏村美生 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
URL | http://www.recruit-mp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。