リクルートマーケティングパートナーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全73件）

【良い点】
プライベートとの両立はしやすかった、休みやすい環境でバランスは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。チームでバラ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上、仕方がないことだとは思いますが、残業・出張が多くご家庭のある方、お子様がいる方は大変な部分が大きかっ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
副業も認められているので、サラリーマンとしての仕事と自身の独立準備を上手く両立されている方が多いです。
フレックス制度で自由度も高く、プライベ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員同士のつながりが強く、土日も社員同士で遊びに行くなど過ごすイメージ。もちろん、家庭がある人は家庭も優先するが、飲み会の頻度も多かったため、...続きを読む(全372文字)

【良い点】
当時も現在も休日が多い会社なのでメリハリつけて働きやすい環境です。続きを読む(全39文字)

【良い点】
一ケ月のノルマをクリアすれば、とりあえず後は安心して過ごせた点続きを読む(全37文字)

【良い点】
GWや年末年始などは、まとまった休暇を特に問題なく取得できていた。海外旅行が好きな人も多かった。また有給に関してもそこまでうるさく言う印象はな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社全体でワークライフバランスの改善に取り組んでおり、積極的に新しい取り組みを試したりしていた。社員個人からの意見も吸い上げて見直しを行ってく...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの役職につくかに、どの案件に関わるかで変わってくるかと思いますが、わたしの場合、取引先が私立の教育機関であったた...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事の量が多いのでワークライフバランスを保つのが難しかったが、得に当時バランスを求めていたわけではなかったので個人的には問題なかった。当時から...続きを読む(全245文字)

【良い点】
基本的には自由裁量であり、直行直帰やリモートワークももちろん可能
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に働けるがゆえにオーバーワークに...続きを読む(全214文字)

【良い点】
出社、退社時間が自由で朝のラッシュなどを避けられたこと。ただ、業務量はおおいので、その分夜遅くなるといったことは発生する。また繁忙期などは朝5...続きを読む(全161文字)

【良い点】
労働時間は年々改善されてきており、昔ほど深夜残業までしなくてもよくなっている。かなり厳密に労働時間管理がなされているので、ごまかしがきかないよ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
8時に消灯されるものの、そのあとも多くの人が働いている。とにかく業務量が多いこととスピード感が求められるために、家...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働く。休日も何かしら仕事のことについて考える必要がある。翌日のスケジュールによっては深夜まで資料を作成する...続きを読む(全181文字)

【良い点】
コロナ以前からリモートワークがもともとできる環境であり、時間にしばられず仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かに強制され...続きを読む(全187文字)

【良い点】
リモートワークが進んでおり、基本的にどこで働いていても良いという考えがある。帰宅の移動時間などを考えれば仕事を終えて0秒で帰宅できると言えるし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
コロナ前からリモートワークは当たり前に行われていた。
長い無駄な会議もあるが、基本的にフレックスで自由度が高かった。
オフィスも、フリーアドレ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
リモートワークは全社員全部署に定着している。コロナ禍になってからもいち早く対応が進んでおり非常に助かる。
ワークライフバランスに関しては最速で...続きを読む(全205文字)

【良い点】
休日がしっかりあるのと、完全に土日は休みなので予定なども立てやすいです。また有給も取りやすく、前日言っても問題なく有給が取れます。ただし、元々...続きを読む(全258文字)

【良い点】
良くも悪くも個人裁量が大きく、自身である程度はコントロールできます。休日出勤もほとんどなく、平日と休日の区別はつけることができます。また、ある...続きを読む(全197文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、仕事とプライベートを分ける社風です。部での集まりや飲み会は比較的少ない会社なので、合う人にはありがたいかもしれないで...続きを読む(全202文字)

【良い点】
フレックスタイムなので働く子育て社員は仕事が終われば帰宅できる。
社風も風通しがよく、同僚・上司に比較的いろんな相談ができるためプライベートな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
2016年ごろからフルリモート、スーパーフレックス制度が整っており、週1のMTG以外は出社義務もなかったため、ママさんや遠隔地に住んでる方も働...続きを読む(全236文字)

【良い点】
土日祝はしっかり休めました。業務特性上、休日出勤も月1回以上はありましたが、その分は平日にしっかり代休取得できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)