この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価者が親会社の出向者なので、実務の経験が無く、社員の仕事内容をほとんど把握しない状態で評価をしている。まともな評価ができるわけがない。続きを読む(全74文字)
東京ミッドタウンマネジメント株式会社 報酬UP
東京ミッドタウンマネジメント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ミッドタウンマネジメント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京ミッドタウンマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価者が親会社の出向者なので、実務の経験が無く、社員の仕事内容をほとんど把握しない状態で評価をしている。まともな評価ができるわけがない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
給与テーブルが決まっていて、ほぼ年功序列で昇級する感じです。頑張っても差が付きにくく、やる気がある人にとってはモチベーションが上がりにくいと思...続きを読む(全198文字)
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派遣社員での従事だったので正社員の具体的な給料はわかりませんが、親会社の三井不動産の大体7割と聞いたことがあります。
ただ、だらだらと残業している人も多...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2012年11月11日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年9月13日【良い点】
昇給は1年に一回あります。
賞与や昇進評価の際には面談があり、どの部分改善した方が、働いてる上で気になることや意見をする場もありました。リゾー...続きを読む(全218文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年2月26日【良い点】
職場は駅から遠くても、有名なビルに勤務していると言う満足感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの軋轢が多く、古くから...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日祝は休める。たまに土日出社がある場合も代休は必ず取れる。
時期によるが大体の部署は残業も最大40時間程度である。
物件が都内にしか無いので...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性だからという理由で出世が遅くなったり、業務内容が制限されるようなことは無い。女性の管理職もいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
徐々に事業規模も社員数も増えている。施設のブランド力はあるので縮小していく可能性は低いと思われる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
資格取得支援制度はあるが、給料や評価には影響しないので取る気はしない。
基本的にどの部署でも他社で通用するキャリアが築けると思う。一部ガラパゴ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
最近やっと住宅手当が2万程度出るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない為、期待しない方がいい。退職金制度も無い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
キャリアアップしたい方にはとても向いていると思います。さまざまな業務を積極的にこなしていく人が多い印象です。活気がありました。そして言わずもが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社内は男女分へだてなく、女性だからキャリアアップに不利というイメージはありません。女性で活躍している役職者もいます。
女性ならではの感性も生か...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
完全に実力主義であり、とてもわかりやすいため、変な勘ぐり等もない。実力の伴わないものは淘汰される世界である。その点について疑問に思わない人は苦...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと評価はされない
気に入られても昇給に繋がるかは不明
賞与は忘年会に参加しないと支給されず、金...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
総合職に関しては年収は同年代よりも高めだと思う。また社宅の家賃は天引きされているため、引かれる税金が少なくなり良心的であると思う。
【気になる...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
一定の売上を超えると超えた分に対して歩合がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は役職がつかない限りは上がりません。稼ぎ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
近年はライフプラン手当が付き3万円給料が増え、待遇は良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期事にノルマ達成でインセンテ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
成績によらず定期昇給があるのが今どき珍しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給のせいで、社員会社に愛着がある人か能力がないやつ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
月収制です。残業代は15分単位で支給されます。固定残業ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は現場の進捗次第で8時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
数字次第で賞与が変わるので、年収が変化する。
かなりプレッシャーが日々かかる中で、次第に数字は出てくるようになる。
数字を出せばヒーロー状態に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
時給制で働いていたが安めだった。大入り袋とか、休日出勤の際には特別手当が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの...続きを読む(全127文字)
会社名 | 東京ミッドタウンマネジメント株式会社 |
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フリガナ | トウキョウミッドタウンマネジメント |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 144人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井拓也 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号 |
電話番号 | 03-3475-3100 |
URL | https://www.tokyo-midtown.com/jp/ |
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