日立製作所労働組合の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
勉強しない人が多いように感じる。勉強している人も実践的な勉強をしていない人が多く、仕事ができない人は多いように感じ...続きを読む(全139文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
従業員に対しては他社と比較したときに優しい会社だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張る人ほど損をする仕組みになっている。
...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
新しいことに積極的に挑戦しようとする。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針があいまいであり、注力する点もわかりにくい。トレンドによっ...続きを読む(全112文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも案件ベースで仕事を実施することになってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型を推進するためには、ジョブを意識し...続きを読む(全96文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
リスク分散がうまい。危ない橋は渡らないように徹底されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスクを取るべきところは取ったほうがいい...続きを読む(全113文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 今年
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
休みは取りやすい。休暇を取ることで文句を言われることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが残業が多い。できる人...続きを読む(全91文字)

回答者：

• 0代前半
• 男性
• 18年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
非常に働きやすい環境であった。ワークライフバランスはしっかりしていた。有給も取りやすかった。社内の中の風通しも良く、若手から活躍できる環境なの...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 9年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 正社員

【良い点】
スタッフの人数が多いため、不妊治療で突然お休みを取ることや勤務変更ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不妊治療に対する制度を検...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• 研究・開発(機械)
• 正社員

【良い点】
教育がしっかりしていました。
大企業もあって心配もありましたが、人間関係以外は問題ありませんでした。
給料に関してですが、周りの年代の同業種と...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 24年前
• 内勤営業
• 非正社員

アイデアや企画が通って社内やお客様から反響があった時にやりがいを感じました。
また同じグループの仲間の意見を出し合って交換できる場を積極的に設けてもらい...続きを読む(全159文字)