この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当然ながらに産休や育休も十分な管理体制が敷かれているので女性は働きやすい環境になっていると感じる。
女性職員も比較的多く在籍しているため女性の...続きを読む(全121文字)
独立行政法人国際観光振興機構 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人国際観光振興機構の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人国際観光振興機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当然ながらに産休や育休も十分な管理体制が敷かれているので女性は働きやすい環境になっていると感じる。
女性職員も比較的多く在籍しているため女性の...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性職員が多く、産休育休制度も整っている印象。上の役職についている女性職員も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に働きづらい...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性職員が多く、産休育休制度もしっかりしていた。さらに、配偶者の転勤等に伴い、最大で3年間夕食可能な制度もあったため、既婚女性、産後、子育てに...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月20日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年4月9日在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年7月3日【良い点】
技能実習生が、研修先企業の皆さんと関係を構築し、必要とされ、日本語やスキルアップ向上に向けた努力を積み重ねる日々を泥臭くサポートできる点
【気...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月26日【良い点】
世界情勢などを肌で感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘱託と正規の職員でほぼ同じ仕事をしているのに、待遇が違うことに...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年6月21日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員には海外勤務が希望できるので部署異動など希望があれば採用され、自分たちが行きたい国で数年間働けるというのが魅力の一つかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
出社時間・退社時間もしっかりと決まっており、非常に働きやすい環境でした。働いている方々の年齢もバランスがよく、特に若い方が多かった印象があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
観光における将来性が改めて見えてきている分、日本を良くしたい、海外観光客の役に立てる仕事がしたいという方にうってつけの場所になっているかと思い...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
教育プログラムはしっかりしているので入社後のフォローなどはかなりしっかりとしている。今までの体制国のお話しやセキュリティー面について長期に渡り...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
外国人観光客誘致に関わることができ、自身も出張で海外や国内の観光地を視察することもできる。ポジティブな分野でやりがいを感じる
【気になること・...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
自治体や企業からの出向者も多く、多様性のある職場だと思う。職員は留学や仕事などで海外経験がある方が多く、また海外に興味がある方が基本なので、話...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
繁忙期や事業・出張の担当でなければ残業は少ない。男性でも育休をとっている人もおり、職場からも配慮や理解をしてもらえると思う。
【気になること・...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
今後も日本のインバウンドは回復傾向にあり、将来性があると考えられる。オーバーツーリズム対策など、必要な対策を講じた上で、さらに成長する分野と感...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新人も有給休暇が20日が付与され、他と比べても多い。1時間単位で取得することもできる上に、休みを取りやすい雰囲気である点はありがたい。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
日本の魅力を海外にプロモーションしていく仕事なので、面白みがある。若いうちから海外駐在を経験できるので、海外に関心があったり、語学力をいかした...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
子供のいる女性は働きやすいと思います。時短制度や、時間休制度があり、子供に何かあれば帰れると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。女性がマジョリティのため、特に女性であることでキャリアの制限を感じたことはない。育休も最長3年取得でき、ワークライフバ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
性別に関係なく働ける環境だと思う。産後など各種制度を利用できることもあり、子育て世代にはとても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすいと思います。法人として育休制度は一応あるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休手当などはありません。(...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
JICAでの働きやすさは、女性にとっても配慮された環境でした。育児休暇や柔軟な労働時間、キャリア支援プログラムなどが提供され、女性がキャリアを...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、言いたいことを言い合える。ミドル世代も多いので気が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情的な口論も多く、泣き...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
個人の裁量がきく、という点では女性は働きやすいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ任期3年は更新されることはないので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
時短や育休などは、標準的に整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産などのライフイベントを考慮しない人事異動の打診が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休・育休後にまた仕事に復帰できるところ。実際、そうやって何度も産休・育休後に復帰している人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないため、女性同士のコミュニケーションが取りにくそうである。
転勤があるため、子育てとの両立は難しそう。続きを読む(全76文字)
会社名 | 独立行政法人国際観光振興機構 |
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フリガナ | コクサイカンコウシンコウキコウ |
設立日 | 2003年10月 |
資本金 | 9億5842万6000円 |
従業員数 | 106人 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番4号 |
電話番号 | 03-3216-1901 |
URL | https://www.jnto.go.jp/ |
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