独立行政法人造幣局の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
国からの仕事なので完全になくなることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々貨幣製造数は縮小している。
勲章もこれか...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は事なかれ主義ばかり。
都合の悪いことは聞き流されるか握り潰されるのどちらかだと思った方が良い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
仕事の進捗を気にしなければ有休は好きに取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくなると残業、土曜出勤など36協定ギリギリの範囲...続きを読む(全83文字)

【良い点】
毎年昇給はある
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。
ゴマすりの上手い人間しか特昇はない。
評価制度は評価基準が曖昧なくせに記...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に何もない。
ベネフィットの登録があるが、大して使える物がない。
実際利用率が悪すぎて、利用促進の案内がくる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
職人気質がどの現場も強いので、コツコツ作業できる人間や効率化を考えられる人間にはやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全168文字)

【良い点】
費用会社負担で資格取得の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要であるか研修所が判断し、必要ないとされたら許可されな...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
縁故採用時代の二世代三世代目が残っており、仕事ができないくせに年功序列で上にいる。
仕事をしない、できない、ルー...続きを読む(全183文字)

出産、育児、介護での特別休暇をとる方も多くいらっしゃいました。
社内では、そのような特別休暇をとりにくい雰囲気もなく、休暇面で不満を感じたことはありま...続きを読む(全170文字)

研修制度が非常に充実しています。
社内で、勉強されている方が多く、刺激もあります。
自分の得意分野である武器を身につければ、その部署にまわして才能を...続きを読む(全155文字)

【良い点】
育休、産休の制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は男性の方が圧倒的に多く、職場に馴染むのには時間がかかってしまい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
伝統的な大企業というイメージが強いですが、近年は女性総合職の採用や管理職登用にかなり力を入れている印象です。制度面では、産休・育休の取得はも...続きを読む(全423文字)

【良い点】
コーポレート部門は女性率が多い。総務営業営業事務、などですね。工場も作業内容により。出てからだいぶ経つので、今は工場の女性率も拡大しています...続きを読む(全240文字)

【良い点】
女性のワークライフバランスは非常にとれていて、子育てとの両立も可能である。また、周りの理解も非常に進んでいると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全132文字)

【良い点】
休みはとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にしっかりアピールし、媚びれば肩書きがつきます。
頑張りでは全く評価され...続きを読む(全113文字)

【良い点】
いまだに昭和な雰囲気を継続していて、女性の業務負荷は軽く、ゆったりとしている。女性数も多く働きやすくはあると思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
くるみんを取得していたが剥奪された。
一方で、女性は一般的な会社よりかなり働きやすいと感じる。
有給も育休も自由に取ることができる。
【気に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
近年、積極的に女性の管理職を増やしていたり、育休も女性側だけでなく、男性側の取得率向上にも努めているため、制度利用を浸透させようとする会社の...続きを読む(全502文字)

【良い点】
女性のことを第一に考えるように言われます。
なので、女性の不平不満はすぐに聞き入れ、改善される傾向があります。
その辺、女性は働きやすいと思...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性の方でもキャリアは問題なく成長できる
成果を上げれば課長以上も見えておりかなりびょうどうに扱われている続きを読む(全59文字)