在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年12月10日【気になること・改善したほうがいい点】
健康食品を販売するため、新規会員を呼び込むために個人宅への突撃訪問あり。
アフターフォローと称して、既存会員への突...続きを読む(全264文字)
株式会社ユーヴ 報酬UP
株式会社ユーヴの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数7件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社ユーヴの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ユーヴの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ユーヴの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年12月10日【気になること・改善したほうがいい点】
健康食品を販売するため、新規会員を呼び込むために個人宅への突撃訪問あり。
アフターフォローと称して、既存会員への突...続きを読む(全264文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年12月10日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職みなひどい人間であった。
脅しのような言葉を平気で吐く、親身になっているふりをするが心のうちではカネヅルとし...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年12月10日【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者相手の商売であり、ユーザー数は限られている。
また、ライバル企業も多岐に渡り、地元地盤の会社から、アサヒや山...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2018年2月23日【気になること・改善したほうがいい点】
対象顧客が超高齢化+同業他社との奪い合いで先がない
未だに日報から計画書まで全て手書きという時代に取り残されたよう...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2015年12月7日福利厚生については、まず残業代は全く出ません。しかし、平日でも営業の人の帰りを待ったりして20時位まで会社に居た事もありますが全く付きません。まぁ、小さな...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2015年6月20日ボーナスなんてものは、ありえない。
業績によると言うことで
冬でも気持ち程度ということで
少し頂きました。
営業の方も求人には業績によってはと書か...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2015年6月20日入った頃から会社の経営があまり良くなく
すぐ給料が遅れるようになった。
ひどい時は1週間程遅れた。
有給などは全く取れない。とゆうか
そんな制度あ...続きを読む(全325文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社ユーヴ |
---|---|
フリガナ | ユーヴ |
設立日 | 1990年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 2人 |
代表者 | 光永秀俊 |
本社所在地 | 〒802-0823 福岡県北九州市小倉南区舞ケ丘2丁目4番15号 |
電話番号 | 093-963-7224 |
URL | http://www.global-youve.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。