この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない会社
社内で基本全て完結しているので、社外で通用するスキルは身につかない。
離職する人数が多...続きを読む(全105文字)
フォーシーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フォーシーズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にフォーシーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない会社
社内で基本全て完結しているので、社外で通用するスキルは身につかない。
離職する人数が多...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ちえチェックシートのようなものがあり、研修は本当に個人に沿って進んでいきます。それがやりやすい人も入ればやりづらい人もいると思いますが、手厚い...続きを読む(全83文字)
希望すれば、ある程度の異動希望は叶うとのお話をお聞きした。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
研修は半年間かけて細かくおこなってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部は能力がつくが、債権回収担当は次に転職する際なにをアピ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修はしっかりしていてチェックシートが設けられていて半年で研修を終えるよう進める。終えられなくてもプラス半年は研修継続できる。
【気になること...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社して半年は研修期間でみっちり叩き込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につくかどうかは拠点によって大きく変わると思...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
OJTやロールプレイングは充実していると思う。(拠点によってまったく異なる)
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は拠点によって方...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社後、最初の1週間で各支社の新入社員を集めてマネージャー方によるしっかりとした研修が行われる。
ここで基礎的な知識は身に付けることか出来る。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社後は先輩社員や上司が丁寧に教えてくれる為、自身の努力も必要ですが、成長できる教育体制は整っています。また、営業に関して言えば、法人のそれな...続きを読む(全160文字)
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基本的に入居者は保証会社を知らないので、そういう人から不信感を持たれないように話す必要があります。
そういった部分から相手とスムーズに会話が出来るスキル...続きを読む(全155文字)
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入社後、1週間は配属部署にかかわらず、新入社員研修があります。保証契約書の裏面を読み込み、商品知識の理解、また営業ロープレが中心となります。そのあとは、そ...続きを読む(全238文字)
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入社してもきちんとした研修はなく、自分で覚えろという感じが強い。
時間が空いた時に社員やリーダーから少しずつ教えてはもらえるが、
通常業務が忙しいため...続きを読む(全198文字)
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とりあえず入社を考えてる人は、簿記や日本語検定宅建や語学などを勉強するといいよ。それによって昇進するしないが決まるし。ただ割と取得資格がころころ変わること...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
入社するさいは人にしかできない仕事、賃貸物件のインフラを担っている、と言われ入ったが実際にはオーナーか管理から延滞した報告をもらって延滞者に支...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
営業は定時で帰ることが多いがらカウンセリング部という延滞家賃の督促をする部署では基本的に定時でかえれない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性は基本的に営業に配属になります。また営業は残業もなく定時で上がることがほとんどのため働きやすさは高いです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
普通の福利厚生にくわえ、東京住みだと7万五千の家賃補助がでるためそこはかなりおおきい。その他の地方はガッツリさがるので東京だけが特しているよう...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
初年度から給料は高い。ランク別にわかれているが自分自身の成績だけではないためきになるひとはいるかも。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やりがいは全くない。基本的に延滞している人は普段、普通の生活をしている人なら関わらない人のためそこと交渉するのはストレスが貯まる一方である。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
他の同世代に比べると、残業代も込みにはなるが給与自体の水準は高いと思う。とくに営業は定時で退社ができていた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業をしたらダメなので、子育てをしたい女性には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーなど役職がつくとかなり残...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気があまり良くなかったです。女性の上司が男性の一般社員をいじる時の話し方が個人的には苦手でした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に合う合わないがかなりあると思います。社長の言うことは絶対なので、社長から何か...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
全体的な組織研修などは一定あります。
ただ、概要的な内容なので、実務に直結する人はほとんどいないかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
意見を聞いてくれて、参考程度にはしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格等は個人の力量になるので、キャリアアップしたければ、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
オンライン学習が先駆けていた。
会社経費で色々な資格サポートしてくれます。バブル崩壊後でしたが、どんどん設備を売却しており、スリム化しつつある...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社内での学習会があるので学びやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中に何時間もある動画を見るのは窓口を対応しな...続きを読む(全123文字)
投資分野や、海外、地域などの高い専門性を有する領域を体験できることと海外大学にも進学できるキャリアの多様性があることから。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
コーチャー制度があり、若年時は毎月報告相談がしやすい環境が作られていたので、教育体制はかなりいいとおもう。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
学習、スキルアップをしたい人には様々な種類のオンライン学習の提供があります。アルバイト、パート、正社員の区別もありません。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修はしっかりしているので、不安は解消されていくと思う。結果を急がなければ確実に前進していける仕事です続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームで業務に当たることが多い。
人柄が良い人が多いが、人材の流出が顕著であり、すぐにチーム編成がされるため、学び...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社外講師から研修を受けることができるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を消耗品と考えてる、役職者が多いことが良...続きを読む(全182文字)
会社名 | フォーシーズ株式会社 |
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フリガナ | フォーシーズ |
設立日 | 1999年3月 |
資本金 | 3億3200万円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 丸山輝 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋5丁目13番7号 |
電話番号 | 03-3434-3725 |
URL | https://www.4cs.co.jp/ |
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