回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の番組制作会社と比べると、給料面は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度の基準が非常に不明瞭で、一部の上司に...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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株式会社すずまる
株式会社すずまるの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すずまるの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社すずまるで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の番組制作会社と比べると、給料面は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度の基準が非常に不明瞭で、一部の上司に...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界内で、他の制作会社と比べると良い方である。残業代も分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は支給されるが、1...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループごとに定期ヒアリングがあり、リーダーによるのかもしれないが、個々の業務のレベルや進捗についても細かいチェックリストがあった。希望に合...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業代は全額支給されるので、働いたら働いた分だけ稼ぐことができます。人が足りていないので、毎日忙しいが給与は見合っていると思います。基本給は...続きを読む(全194文字)
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年に2回、評価シートを書き、社長と部長と面談をします。シートは自己評価と他人からの評価で成り立ち、それを元に部長および社長が総合的に評価します。自分の頑...続きを読む(全154文字)
テレビで実際に見ていた番組に制作者側として携わることができる点が非常に魅力的である。
力仕事も多く大変なことも多いがその努力により視聴者を喜ばせることが...続きを読む(全91文字)
テレビ業界は衰退しつつあるので、他の事業展開を行う必要もある。
ただ、NHKと深いつながりがあるのでNHKが続いている限りは多くの仕事がある。続きを読む(全72文字)
家賃補助がないため、新入社員で東京に暮らすとなると少し経済的に大変なところがある。テレビ局は勤務時間帯が忙しさによって常に変動するのであまり落ち着かない環...続きを読む(全89文字)
新入社員が大変少ないので、上司の方が親身になって一つ一つ丁寧なことを教えてくれる。
若手から裁量権をもって仕事を行うことができる。続きを読む(全66文字)
やりたいことは挑戦できる環境にある。また、チーム全体でコミュニケーションをとりながら仕事をしていくので、協調性をもって仕事を行える人が多い。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なんの会社なのか分からないような評価制度にうんざりした。どれだけ番組に貢献しようと、会社としての給与は上がらず、...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
休みは申請すればとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、年間休日で換算したら、かなり少なめ。さらには朝早く夜遅いし、運が悪...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
芸能人に会えたり、普段入れないようなところに行けたりは面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロアディレクターの域を出ないので、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
たくさんの女性が活躍している
割合としては6対4くらい?だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず、未婚の方がほとんど。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修体制はかなり充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、前述の通りディレクターとしてのスキルの底上げとしては、かなり疑問続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は平均350~450万
昇給は個人差もあるが成績が良ければすぐ昇給できる
評価制度自体も売上が一番のため定期的に販売できていれば昇給の見...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
未経験からのエンジニア転職ということですが、ほかのSES企業と比較したときにベースラインが高いと感じました。現場での評価が一番になるので確約...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
本当になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度が機能していない。
上司に気にいられるか、上司の機嫌をいかに取れるかが全...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は他の同年代と比べるとそこそこいい方ではあるように感じた。
評価制度は、配属される部署によって変わってくることもあるので、なんとも言えな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本給と残業代があるので月給だと高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスもあるようだが、職場の先輩があってないようなものと言っ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
KPIのような目標を自ら立てて、それに対しての達成度で評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成できるかどうかは映画の...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件をたくさんやればその分インセンティブが貰えるので、そこで稼げた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、社員のモチベー...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
時間帯によっては時給が何%かアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態に関わらず評価面談はあるが出来ることを出来ないと評...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし、
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はしっかりつけていましたが、上司はいい顔はしていませんでした。俺は残業なんてつけてないか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列、
年次が上がるたびにわずかながらあがっていく、
【気になること・改善したほうがいい点】
年末にボーナスがあるが、社長の...続きを読む(全116文字)
| 会社名 | 株式会社すずまる |
|---|---|
| フリガナ | スズマル |
| 設立日 | 1991年1月 |
| 資本金 | 1150万円 |
| 従業員数 | 62人 |
| 代表者 | 広畑哲也 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目19番11号 |
| URL | https://www.suzumaru.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。