この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が少ない
有給が取りやすい
休日出勤が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにおける繁忙期は残業が多くなる。管理...続きを読む(全188文字)
日本電子テクニクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電子テクニクス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本電子テクニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が少ない
有給が取りやすい
休日出勤が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにおける繁忙期は残業が多くなる。管理...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合他社が少なく、現行シェアも多い。
保守業務部署の努力の成果か、保守に関する評判が良い。
給与はそこそこの額がもらえて、有休もそれなりに多く...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合他社が少なく、現行シェアも多い。
保守業務部署の努力の成果か、保守に関する評判が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社製品の...続きを読む(全311文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅社員は優秀な方々だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は存在しない。増やすべき5年前から管理職に忠言していたけど、一人も増...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事している雰囲気を出せば給料が出る。事実2ヶ月くらいの間、成果物を出すことなく勉強だけしていたことがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
何も無い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはOJTのみだけど、学習計画は存在せず、フィードバックは無い。不思議なことにOJ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
有給取りやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトマネジメントをしたほうがいい。
資格取得を支援する制度を改善したほ...続きを読む(全204文字)
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過去のことなので、今はわからない。
会社の建物が5階建てになる前はかなり
汚かった。
仕事をするにも、タバコのケムリ
灰皿の器、珈琲の缶散らばって...続きを読む(全155文字)
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仕事は事務。ほとんど定時。しかし、周りからの評価は厳しい。
できる人に仕事がいくのはしょうがないことなのか?
自分のペースで物事を進めている。
何か...続きを読む(全175文字)
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仕事一年目では各部署を”研修”という名でたらいまわし。
二年目からは、即戦力としてバリバリ働かされる。
新しいプロジェクトにもバンバン起用される。
...続きを読む(全193文字)
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・研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられますか?
⇒どの様にしたら仕事をうまく持っていけるか
おべっかの使い方。
・身につけたスキ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、都合に合わせてリモートワークなど柔軟な対応ができるので私生活との調整がしやすい環境が整っている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休、育休は取れる
子供の入学等でお祝い金が出たりする
転勤になった場合、新しい学校や幼稚園にかかる制服代など出してもらえる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業時間は多いものの、年休は比較的自由に取得できる。開発スケジュールによっては、それも厳しいこともあるが...。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の仕事の疲れが尋常ではなく、休日はもっぱら寝ることが多かった。
これは残業があるなしにかかわらずそうであり、仕...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場にもよるが、残業はほとんどなく、土日祝日休みのためプライベートの時間は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベント...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務に支障が出なければ自由に在宅勤務ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪く、長時間残業が常態化している。...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は特に理由申請とかはなく取りやすいです。
急な休みも問題なく取れます。コアタイムありのフレックスなので、遅刻早退もしやすいです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、積極的に消化する雰囲気があった。急な休みでも取ることができる環境だった。
残業はほとんどなかった。退勤後や休日に仕事をしない...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場にもよるが開発・設計職は残業が多く、プライベートの時間がまったく確保できない。
退社時間は21時以降がほとんど...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
有休休暇は自分の都合のよいときにとれる。五日間の連続取得制度があり、家族旅行などに行きやすい。在宅勤務制度もあり、家庭の都合に合わせて勤務形態...続きを読む(全82文字)
会社名 | 日本電子テクニクス株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンシテクニクス |
設立日 | 1960年9月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 104人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中川泰俊 |
本社所在地 | 〒196-0021 東京都昭島市武蔵野2丁目6番38号 |
電話番号 | 042-543-6311 |
URL | https://www.jeol.co.jp/corporate/outline/domestic_relative/tec01.html |
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