この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅社員は優秀な方々だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は存在しない。増やすべき5年前から管理職に忠言していたけど、一人も増...続きを読む(全208文字)
日本電子テクニクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電子テクニクス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本電子テクニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅社員は優秀な方々だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は存在しない。増やすべき5年前から管理職に忠言していたけど、一人も増...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合他社が少なく、現行シェアも多い。
保守業務部署の努力の成果か、保守に関する評判が良い。
給与はそこそこの額がもらえて、有休もそれなりに多く...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合他社が少なく、現行シェアも多い。
保守業務部署の努力の成果か、保守に関する評判が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社製品の...続きを読む(全311文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が少ない
有給が取りやすい
休日出勤が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにおける繁忙期は残業が多くなる。管理...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事している雰囲気を出せば給料が出る。事実2ヶ月くらいの間、成果物を出すことなく勉強だけしていたことがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
何も無い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはOJTのみだけど、学習計画は存在せず、フィードバックは無い。不思議なことにOJ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
有給取りやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトマネジメントをしたほうがいい。
資格取得を支援する制度を改善したほ...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
過去のことなので、今はわからない。
会社の建物が5階建てになる前はかなり
汚かった。
仕事をするにも、タバコのケムリ
灰皿の器、珈琲の缶散らばって...続きを読む(全155文字)
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仕事は事務。ほとんど定時。しかし、周りからの評価は厳しい。
できる人に仕事がいくのはしょうがないことなのか?
自分のペースで物事を進めている。
何か...続きを読む(全175文字)
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仕事一年目では各部署を”研修”という名でたらいまわし。
二年目からは、即戦力としてバリバリ働かされる。
新しいプロジェクトにもバンバン起用される。
...続きを読む(全193文字)
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・研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられますか?
⇒どの様にしたら仕事をうまく持っていけるか
おべっかの使い方。
・身につけたスキ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
風通しがよく誰とでも会話しやすい環境であること、
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の所在というものがない。結果が出ていなくても昇格...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(管理職)はいつも忙しく不具合対応に追われていた。
基本的に順風満帆に仕事が進むことはまずなく、自転車操業のよ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員は皆仲が良かった。派遣社員の数が多かった。上司も気を遣ってくれて仕事がしやすかった。同期とも仲が良かった
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は課長は大変だが、なること自体はそこまで難しくないです。減点法のプロモートになるので、波風立てない性格であることが重要です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
能力が高い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業方針が良くないため、社員の能力が発揮できていない。
管理職どうしの連携がとれ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の考え、上にはぺこぺこし下には威圧しての人が多く、プライドを捨てるか捨てずに転職するかの...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風としては非常に穏やかで働きやすい環境であると感じる。同時にやる気のある社員・優秀な社員は転職してしまう環境であ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大昔は、管理職登用試験が1年間の実務研修で行われたことがあったが、現在は比較的短期間で行われるようになり、負担は軽減されている。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育ちがよく自己肯定感と学歴の高い人たちが一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合があるため、組合員に対しては比較的優しい...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験でもOJTを通して教育してもらえるところや、営業担当のレスポンスの速さなど魅力的な社員が多い。配属先でも親身に相談に乗ってくれるので仕事...続きを読む(全97文字)
会社名 | 日本電子テクニクス株式会社 |
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フリガナ | ニホンデンシテクニクス |
設立日 | 1960年9月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 104人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中川泰俊 |
本社所在地 | 〒196-0021 東京都昭島市武蔵野2丁目6番38号 |
電話番号 | 042-543-6311 |
URL | https://www.jeol.co.jp/corporate/outline/domestic_relative/tec01.html |
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