この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイム制度が採用されており長時間勤務もあるが、人員が揃っていれば短時間勤務する日もある。労働時間は月間で管理されている為、シフトの...続きを読む(全317文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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はなまる分割会社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全20件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はなまる分割会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社はなまる分割会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
はなまる分割会社の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
2.5
- 福利厚生
-
2.5
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
4.9
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
2.3
はなまる分割会社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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はなまる分割会社の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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【良い点】
バイト、パートのシフト提出は二週間に一度だったので予定が立てやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイト、パートの融通は...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
配属店舗によってはシフト調整を行いやすく休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
都市部から離れるほど人員の不足が顕著、ま...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは比較的簡単に休むことができるが店長や社員は自分の店舗が休みなのにもかかわらず他の忙しいお店の手伝いに...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
スタッフが採用しやすい店舗では比較的休みを確保しやすく融通も利く。また、社員が部下に付くと比較的休みやすいです。基本、1店舗1社員です。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分の管理能力次第で休みが自由に取れる。公週休8日+有休8日という取り方も理論上は可能。有休消化率は、今年から義務化したため変わってくると思...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
パート、アルバイトスタッフは、勤務日や日数の相談も乗ってもらいやすく、融通がきいた。家事や子育てとも両立しやすい環境だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
接客が好きな方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間がとても長くつかれます。社員の方ですだ朝の9時から夜の8時...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇として5連休などを推進しているが、実際は月8の休みを固めただけのものであり、休みが増える訳では無いし、自分が希望の休みが通る...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗によって営業時間やアルバイトスタッフの充足が異なるため、よっぽどよくできた店ならば好きに休みを入れたり、好きな時間に出勤したりできるかも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
色々な方と仕事ができる。６０代の人生の先輩と仕事をして、いろんな話が聞けて良かったです。イオンモールで働いたときに、いろんな店を従業員割引で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スタッフが充足している店舗においては、希望スケジュール通りの勤務シフトになるため働きやすい環境ではある。休みも希望通りに取得可能な状態である...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
私のような非正規雇用者は基本的に7時間半までの労働でしたので楽は楽でした。その店舗の社員かバイト店長がやさしいかでかなり働き方は変わると思い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇がある。
役職がついていない間はある程度休みが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが安定しない。
店舗によ...続きを読む(全182文字)
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アルバイトで働いていましたが、シフトは2週間ごとのシフト制で、自分の希望の日時を紙に書いて提出だった為かなり自由が利くシフトでした。
少なくても特に嫌...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスとかは考慮されていません。特に社員は。
バイトの人は希望シフトをだせますが社員は特にありません。
休みは月8日ほどありますが、シ...続きを読む(全191文字)
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平社員の時は良かったが、店長時代は休みがきちんと取れる時と取れない時の差が激しかった。
人員不足のお店は、リクルートでパートさんアルバイトさんを充足さ...続きを読む(全203文字)
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非正規だったので、とても休みは取りやすかったです。二週間ごとのシフトを紙に記入し提出していました。曜日などは特に固定ではありません。しかし、店長などの正...続きを読む(全164文字)
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店舗によって異なりますが、私がいた店舗は連休が取りやすいところでした。一に休みをばらばらに取るのがいいか、連休で取るのがいいかを聞かれ、その通りにシフト...続きを読む(全158文字)
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店舗の店長として勤務していた時の事例です。
会社としては月8～9日の休暇をとることができます。
規定の休暇日数を消化できるかどうかは、店長としてアル...続きを読む(全175文字)
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はなまる分割会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
評価制度は業績評価と行動評価に別れている。役職に応じて割合が変化する。評価に応じて年1回定期昇給する。賞与は年2回合計3ヶ月分を基準に評価に...続きを読む(全220文字)
サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
基本的にはホワイトな働き方が推奨されており、有給休暇取得の調整がしやすい。育休・産休制度やベビーシッターなどの子育て支援制度が充実している...続きを読む(全526文字)
はなまる分割会社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社はなまる分割会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハナマルブンカツ |
| 本社所在地 | 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町36番2号 |
| 電話番号 | 03-3549-8701 |
| URL | http://hanamaruudon.com/ |
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