エースの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

不満があるわけではなく、次のキャリアステップを歩みたかったからである。
キャリアステップは若いうちから明確にした上で、やりたいことを上司に伝えていくこ...続きを読む(全180文字)

時期によりますが、基本、定時(18時)+αで帰社できます。そのため、プライベートの時間はとりやすいと思います。
出産・育児に関しても、育児休暇制度があ...続きを読む(全179文字)

休暇制度や労働時間について満足している点は、特にありません。というより、有給も当たり前のように事前に申請しておけば基本は休ませてくれます。労働時間につい...続きを読む(全182文字)

取り扱い製品がライバル企業と一線を画すモノが数多くあることが強み。
また、客からの要望に柔軟に対応する姿勢もある。
しかし、そのために各個人に対する...続きを読む(全159文字)

・社員と管理職の関係で満足している点は、隔たりがないことです。役職に関係なく、フラットに社員と管理職の間で意見が言い合えることです。
・社員、管理職と...続きを読む(全195文字)

今現在はどうなっているかは分かりません。しかし、店舗全体の仲間意識が強い職場だなという印象は残っています。上下関係というよりも、仕事をする上での社員は仲...続きを読む(全157文字)

お客のニーズに答え、感謝されることはやりがいに感じた。仕入れて欲しい商品などがあればそれに対応するといったシステムがあったので、それを利用するお客が多数...続きを読む(全161文字)

管理職、上に立つ社員(店長)によって店舗の雰囲気、売り上げが変わっていた印象。
特に繁忙期では休日返上で出勤していて切り盛りをしていた。
管理職の方...続きを読む(全160文字)

仕事の内容として、庶務作業やファシリティー管理をしており、特にモチベーションはありません。ただ、社員の方かたからよく相談を受けるので、それに対して、熱心...続きを読む(全152文字)

役職手当でどんどん昇給するので自信のやる気次第で理想の給料を実現出来る。売上を維持すれば何も言われる事無くさらに売り上げを増やせばどんどん役職が上がり部...続きを読む(全155文字)

ライバルを踏み台にのし上がる仲間意識が薄い。仕事の教育点に不満。最悪の労働時間。給料が安い。管理者の横柄な対応。顧客を大切にしない。ノルマは無いが売上が...続きを読む(全150文字)

自分の場合はエースが落札した下請け会社にいたこともあり、アンケート調査では全体が一人20～30人ノルマだとしたら、自分はその倍の40人～取れるだけと多く...続きを読む(全362文字)

会社での中心的な事業は不動産業で自社ビルをもっているため、メインの事業自体の安定や将来性としては問題ないと思います。
かなり大きな場所からの調査案件を...続きを読む(全261文字)

入社理由はエースから案件をもらった下請け会社の現場監督と知り合いだったことから、現場で人手が足りなくて困ってるから時間があれば・・・ということで、ちょう...続きを読む(全459文字)

現場では女性の方もおり、アンケート調査では人に声をかけるのがすごい苦手・・・という人でない限りは腕章などもあり、説明すれば大半の人はアンケートに答えてく...続きを読む(全203文字)

調査先の現場に家から直接向かって、時間になったら点呼。
終了時間の少し前に集合して終礼したら解散で残業はまったくなし。
終わったらそのまま家に帰る。...続きを読む(全233文字)

あくまで、エースが落札した調査案件の下請け会社に応募した形になりますが、スキルなどの向上はありません。
アンケートで人に聞いて話したりするのに、どうす...続きを読む(全238文字)

主な業務は不動産業務らしいけど、他の業務では調査案件を公募で落札して調査の仕事も請け負っていたようです。
しかし、落札後は違う会社に丸投げしていたよう...続きを読む(全327文字)

労働環境・社風・待遇
営業所の管理職が給与支払い等の裁量権もないのに残業を勝手にカットしてみたり、退職を申し出ると労働基準監督署に行かれるのを恐れて何...続きを読む(全159文字)