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株式会社NEXT ONE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NEXT ONEの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NEXT ONEの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEXT ONEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NEXT ONEの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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NEXT ONEの 学生による会社の評価

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NEXT ONEの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターネット通信事業部やウォーターサーバー事業部から電力事業などにシフトし始めたのが良い点。参入障壁の高い事業であれば価格競争が少なくなる...続きを読む(全194文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の入社する1年前からすぐ上場すると言われていたが約2年そこから経過しているが気配はない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    沢山の門前払いをもらっても1人のお客様から喜びの言葉をもらえるのは嘘偽りなく、やりがいに感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長がすごく会社は安定しているので潰れるとかはなかなかないと思います。常に挑戦するという会社で刺激は多いです。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年5月31日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在は国内支社の立ち上げに力を入れているようなので、目先の売り上げは上がるかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インターネット回線...続きを読む(全286文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    通信回線の代理店業務は他の代理店と変わらない
    飛び込みの訪問販売しか手法はなく、今後も変わらない
    社長自体も精神論で語ることも多く、気合いと根性勝負...続きを読む(全167文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    最近の社員の入社具合からして人員をかなり増やしている。真剣に100人体制を作ろうとしている。だが、人が増えた分だけ一人頭の営業獲得件数が下がってしまい、...続きを読む(全165文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    NEXT ONEの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    午前中はロープレや販促場所の選定。
    午後から4~5名で地方まで商業車で行くが相乗りなので最...続きを読む(全195文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    商談スキルを上げようと思えばあげられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在使用している光回線に不満があり、au光に切り替えたいと...続きを読む(全156文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社してから営業トークを丸暗記するだけで、ある程度契約が貰えるが
    話してる内容をじっくりと考えて見るとお客さんの為になってない内容とおもいま...続きを読む(全200文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    くつやアウターなどの、備品が入社時に配布されます。
    自信での予め用意する必要がなく、かつ、外回りなので、寒さや暑さが緩和されて助かります。ま...続きを読む(全215文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    直接対面で顧客とやり取りすることで、個人としての信頼を築く機会が増え、良好な関係が築けるので、仕事の達成感ややりがいが得られます。
    また、具...続きを読む(全351文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商材の知識も大してない状態で現場に新人が出ていく。自分で勉強してこいというスタイル。それによっ...続きを読む(全123文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業として残業分はつけられる。毎日2時間休憩時間として勤務時間から差し引かれているが、2...続きを読む(全192文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    契約して頂いたお客様から契約締結後に感謝の連絡が個人的に入ってくることがある。とてもありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ど...続きを読む(全232文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    髪の色が自由だったり、ネイル、アクセサリーも自由なこと。就業している年齢層がほぼ20代のみなので年齢による会話のギャップが無いこと。また、渋...続きを読む(全193文字)

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    株式会社NEXT ONEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業スキルという面において、急成長できる。訪問営業という仕事において、アポ無しの飛び入りでインターホンを鳴らし、その場で契約まで持っていく仕...続きを読む(全869文字)

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    IT・通信(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    MUFGのシステムを100%担ってるんで、銀行が潰れない限り仕事はなくならないです。この安定感は半端ない。 ただ、新しい技術(AIとかブロックチェーンとか...続きを読む(全189文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    SI事業だけでなく内製開発も推し進めているので、安定はしている続きを読む(全31文字)

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    株式会社ビザスクの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ビジネスモデル的に横取りされることはないものなので、将来性もあると思う。続きを読む(全36文字)

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      社員から聞いたこと
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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    銀行がある限りなくならない会社であり、三菱UFJ自体もメガバンクとして大きな勢力を持っているので案てして働いていけると思う。続きを読む(全62文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    銀行ビジネスと密接に関連しているので、銀行業界次第。銀行自体がなくなることはないのと、ITへの依存度もますます高くなっていく点から、社として...続きを読む(全89文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    金融IT業界自体の将来性や事業の市場規模は高い。そのため、AI技術への取り組みを注力しているように感じた。続きを読む(全53文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    銀行の子会社なので、銀行が潰れない限り潰れることはないのと、金融のIT開発は需要が旺盛なので、業績不振になる事はない。需給のバランスは採用人...続きを読む(全144文字)

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    株式会社ブシロードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社のエンターテイメント事業の成長性を考えた時に、
    「ヒット作が向こう数年で生まれるか否か?」
    に焦点を当てて考えるとするなら、
    5年に...続きを読む(全191文字)

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    株式会社全農ビジネスサポートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他農林水産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全農の子会社ということもあり、しばらくは潰れることは無いと思うので安定して働くことはできると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

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    株式会社Dirbatoの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    10期で1000億を目指して採用をどんどん増やしているので、会社の成長スピードはすごく早いです。ただ、人を増やすことに注力している印象が強く...続きを読む(全138文字)

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    NEXT ONEの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NEXT ONE
    フリガナ ネクストワン
    設立日 2007年6月
    資本金 5000万円
    従業員数 100人
    決算月 5月
    代表者 斉藤徹
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番5号
    電話番号 03-5774-5511
    URL http://nx1.co.jp/company/about/
    NOKIZAL ID: 1404845

    NEXT ONEの 選考対策

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