富士フェステックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休日が多く忙しくない時などは有給が取りやすい社内教育なども行っており社内の推奨してる資格を取ると基本給に反映される忙しい時は毎日数時間残業す...続きを読む(全185文字)

【良い点】
配属先（派遣先）のチーム、現場が良ければ、経験も積めるし、やりがいを持って働くことができる。資格やスキルを自主的に向上していって、それに見合...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分は使用していなかったが、社宅、寮はしっかり整備されていたはず。
また、同様に使用する機会はなかったが、保養地などもあったはず。
残業、休...続きを読む(全184文字)

【良い点】
教育はしっかりしているので、横のつながり、縦のつながりは比較的良好に生まれやすいと思う。派遣先のKY教育、安全対策の教育もしっかりしている。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
現場による。早上がりの時もあった。遅いときは徹夜で作業するときもあります。当然としてものすごく優しい上司もたくさんいます。
【気になること・...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になかったような気がする　働いてる人が冗談でなんかいろいろ会社の悪いこととか言ってたけど結局そういうの聞くと病む
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

【良い点】
技術力がなくても入社年数が長ければ自動的に昇給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり富士電機の子会社なので評価されにくい。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
部署によるが忙しい部署は出張が多いので、現場でスキルは磨けると思う。
大型の工事も多いのでいい経験はできると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)

【良い点】
母体が富士電機なので福利厚生は充実しています
住宅手当は7割ほど、勤務地によっては寮もある。
その他手当は、出張手当1日500円,泊りの場合...続きを読む(全214文字)

【良い点】
1２～５年ほど前ですが、残業が多く、忙しい時は
土曜も日曜もなく働いて、それが2ヶ月程度続いた事もありました。
今は流石に世の中が残業をなく...続きを読む(全172文字)

【良い点】
周りには産休や育休をとっている人がいなかったので、そもそも取れるのか、取りたいと言える雰囲気もなかったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
産休前から、有給と組み合わせかなり長くとる人がいてる
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の偏向思考。女子はお茶出しの文化から抜...続きを読む(全83文字)

【良い点】
子供がいる女性は働きやすいです。帰る時間や休みなどいろいろと配慮してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのでその...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、派遣なので育休という考え方はありませんが、辞めたい時に更新をしない旨を申し出ることで簡単にできるのでそこは...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が多いので、女性優位で働きやすいと思います。本部のマネージャーさんも女性の方でしたし、実力があればリーダーや主任になれます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性の管理職を会社として確保したい様子が見受けられる。女性推進の流れが社内でもあり、この人が役職に上がるのかという疑問もあるが若い内にチャン...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働き続けやすい環境やキャリア形成の機会は一定程度整っており、実際に女性管理職...続きを読む(全159文字)

【良い点】
営業以外では女性管理職がいる。全体的に女性の方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が社長以外いない。古い人達はずっと同じ役職にいる続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の採用も多くその点は空気が良いように思う。また女性でも少し管理職についているひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、し...続きを読む(全130文字)

【良い点】
産休や育休など、法定の制度は整っており、取得実績もあります。育児と両立しながら働いているメンバーも一定数おり、個人の状況に応じて時短勤務など...続きを読む(全353文字)