回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収、インセンティブ、資格手当の額は充分である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、家賃手当は2年目まででありそれ以降はない点。続きを読む(全77文字)
株式会社未来都市開発
株式会社未来都市開発の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社未来都市開発の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社未来都市開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年収、インセンティブ、資格手当の額は充分である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、家賃手当は2年目まででありそれ以降はない点。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
実力によって評価が決まります。結果を出した方は、インセンティブとしてかえってきます。ですが3年目からのインセンティブ制度になるので、1.2年...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
成果を出せばその分もらえます。
成果を出してなくても、1本当たればなかなかもらえます。
頑張ることができる人にとって、これだけ恵まれた環境は...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
やればやるだけ稼げる仕事。また研修が短縮されて、すぐに1人で営業をするため スキル 知識は大手に比べはやく身につけることができる。
【気に...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月10日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月11日【良い点】
全社的に環境に対して幅広く事業を行なっている。その為、各分野に少し詳しい方がいるため、分からないことはその方面に詳しい方に聞く事が可能である。...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月7日在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年10月4日
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【良い点】
未来都市開発に入社して感じた一番大きなギャップは、良い意味で社内の雰囲気が想像以上に温かかったことです。入社前は不動産業界というと、数字や結...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
新しい物件を毎回見るため、新たな発見が日々あって面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実力主義の会社のため、上下関係はかなり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事ができる人しか残れない環境のため、その上司から学ぶべき点がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユニット、上司によりか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業界的に女性が少ないため、取引先に覚えもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休の取得実際がない。昔の社風のため、女...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
しっかりと平等な評価制度で評価してくれる点。買取から内装、間取り作成、販売まで長期的に不動産に携われるのが面白い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
宅地建物取引士の勉強会を開催してもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は2年目以降は無くなる点。有給の取得率が低い点。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
優秀社員旅行など社員で仲を深める機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が全ての社風なため、人柄に問題のある管理職の方がいる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
契約を入れなければ、火曜、水曜は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前で定時帰宅の社員はいない。有給はとりにくい環境。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時は、子育てと両立なんて想像もできない就労環境でした。社長は人格者で尊敬できる方だったので、社長にあこがれて残っている人が多い印象でした。...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションで休憩をとるが、先輩に遠慮をしてしまい休憩をとるのがいつも遅かったり、最悪取れないことが多くあった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職後に振り返ってみても、年収や評価制度に関しては非常に満足度の高い会社でした。インセンティブは独り立ち後にしっかり満額支給され、自分の成果...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
営業であれば歩合は業界内では高水準です。
また、強気の姿勢なのでハマればそれなりにいけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ・社...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業務の割に給料が高い。年功序列の風潮のため社歴が長い程給料が上がっていく。事務部門は優しい人が多く、人間関係はかなり良好だと感じる。
また事...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
管理職になる前はそこまで大幅には上がらないが、最近は以前に比べると効果査定によって増率が上がったり定期昇給も上がっている。管理職になると大幅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
定期的に面談があり昇給もある点では良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は少ない方だと思う。割に合っていないと思うことが多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラックの一言、若いドライバーを入れても研修の時点でほぼ辞めてしまう状況にある。昭和のブラック...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価に差が出る。施設管理ポジションだと担当業務の成果が数値で表現できないことも多いので、頓珍漢な目標...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ありません。どんなに頑張っても給料に反映されることはありません。上役に搾取されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はなし、ボ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業成績が出せるエリアや店舗に配属されればインセンティブが稼げて年収もそこそこ良いところになると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
基本的に昇進することでしか給与はあがらないため、
それを目指して仕事をしている人が多いので、昇進意欲が重要です。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 株式会社未来都市開発 |
|---|---|
| フリガナ | ミライトシカイハツ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 売上高 | 137億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 舟越裕介 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目3番3号 |
| 電話番号 | 03-3541-7541 |
| URL | https://mirai-toshi.co.jp/ |
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