ミドルウッドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
現場の社員は頑張れば上にいけるような環境だと思います。上司もなにかあれば親身になって相談に乗ってくれます。
支配人クラスになるのは難しいが年...続きを読む(全188文字)

【良い点】
現場ではホテルでの接客業務になるので、毎日色々なお客様と接することができます。イベントなどがあるときはお子様が来られたりすることもあるので楽...続きを読む(全187文字)

【良い点】
毎日さまざまなお客様と接します。海外の方もおこしになるので、英語を活かしたいという方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

【良い点】
コロナ化もありいくつかのホテルが閉店してしまった。消毒事業等を開始しているようですが現在どうなっているか不明
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ホテルということもあり海外のお客様に接する機会があること、接客が好きな方には大変向いています。人間関係も基本的にそこまで変な人はいません。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
昇給に関しましては、毎年ではないですが
頻繁にありました。
まあ、大幅に上がるわけではない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
部署によっては、女性が多く
働きやすい感じもしました
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が、集まると派閥ができるので
人間関係は難...続きを読む(全85文字)

【良い点】
裁量を持って働ける人や、新卒でも主体性のある人ならどんどん成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は0
たまたま配属され...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ホテルですので女性の方がフロントとして活躍。昔は女性も夜勤をしなくてはいけないところもあったが、最近は女性には夜勤をさせないので、夜勤がネッ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
昔は新卒は毎年あがっていた。
新卒に対してはかなり手厚いと思う。
同じホテル業界の中ではマシな方だと思う。
ボーナスの時にはお小遣い程度でも...続きを読む(全181文字)

【良い点】
私が所属していたところは、部内の雰囲気は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、あまり良いとは言...続きを読む(全482文字)

【良い点】
給料は平均よりも少し高いので、我慢せずに使える。完全週休2日。これも店舗によってばらつきがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全106文字)

【良い点】
月に3〜4日の希望休はとれる。有給は繁忙期でなければ取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はやはり有給消化したくても断...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休みは取りやすい方だと思う
それはありがたい
残業もほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
私の仕事では、リモートワークは対応...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が浸透する前だったので仕方がないと思うが、拘束時間が長い上に休憩時間もほとんどなく、寝不足の中で走り回...続きを読む(全167文字)

【良い点】
シフト制　希望休がだせる。ホテルだけど土日も休みにくくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は場所によるけど多いところは多い。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
乗務すればするほど休日とお給料が増える（接客業ではいいほうだと思います）
【気になること・改善したほうがいい点】
乗務が体力的にも精神的にも...続きを読む(全260文字)

【良い点】
部署によるが、僕のいた部署は残業がほぼゼロだった為、ワークライフバランスは100点だった
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の...続きを読む(全127文字)

【良い点】
シフトの融通がききやすく、有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中抜けシフトがあるので、朝夜働く場合がある為、生活リズ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので年間休日は多くない。周囲の友人と比較すると自分の休日の少なさに驚くことも多い。長く安定して働きた...続きを読む(全85文字)