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【良い点】
法人営業で先輩社員が一から全て教えてくれるため、かなり面白い 環境も穏やかでいいと思う ホワイトすぎるかも続きを読む(全59文字)
日本モレックス合同会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
法人営業で先輩社員が一から全て教えてくれるため、かなり面白い 環境も穏やかでいいと思う ホワイトすぎるかも続きを読む(全59文字)
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【良い点】
古き良き日本的な文化を、私が在籍していた当時は感じる部分がありました。そのような男社会・体育会系文化を好む方はやりがいを感じるかと思います。ま...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
管理職の給料は1本をこえるものの、そこまで忙しそうではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌をとることに囚われてしまい、本...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
古き良き日本のメーカーの気質を味わうことが出来る。
コネクターで食べていくことが難しいので、他を探ろうということを頑張っている人はゼロではない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
外資系メーカーの例に漏れず、男尊女卑が激しいです。また、社内の女性もそれに対して強気でいる、という対応策を取っているので、根本的な解決には至っ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
担当のお客様は、基本的には自分の判断で動ける。上司によるが、ある程度自由があるところがいいと思います。
また、人によると思いますが、だいたい数...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
以前は残業代が出たが、フレックスタイムとなり時間外はつかなくなってしまった。ただ、時間の調整により平日でも私用の用事することができたりするので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが業務に関連した内容の研修は申請すれば外部研修を受ける事ができる。また、通信教育などは提出物など規定をクリアすれば費用を半...続きを読む(全188文字)
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ウーマンビジネスカウンシルという社内活動などをおこなったり、女性の管理職登用など積極的に行っていたように思います。ただ、活動するくらいなので絶対数は少ない...続きを読む(全155文字)
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有給休暇取得奨励があるので比較的取りやすいと思う。部署によっては事前に翌月の有給休暇取得など管理している所もある。社内教育では通信教育の割引やTOEIC ...続きを読む(全151文字)
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◆やりがいや面白みを感じたとき・・・営業活動が受注に結び付いたとき。お客様から感謝されたとき。当然と思いますが、いやなこと、つらいことのほうが倍以上に多い...続きを読む(全165文字)
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傷病休暇が充実していた。休業も満6カ月でき復職後も社員を大切に見守る雰囲気があった。
賞与も一律2カ月固定で魅力であった。ハンデを持った社員を会社が助け...続きを読む(全163文字)
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前に比べ業績が悪くなり、残業規制等で早く帰ることに慣れたのか、仕事の個人主義が蔓延したため。同じ部署でも忙しい人は忙しく暇な人は暇な雰囲気。
グループ間...続きを読む(全166文字)
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評価制度は良くない。目標立てるが成果との連動は皆無。賞与は全員一律2カ月ずつ昇給約3000円の年功序列。4半期表彰受けても数千円の金一封のみ。
良くも悪...続きを読む(全164文字)
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比較的裁量が多いのでやりがいはあると思います。ただ、組織改編などが頻繁にあるため売るための社内の障害が多くなってきているように思います。また、海外生産品に...続きを読む(全164文字)
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社風については以前は自由でしたが、最近は社内で意識統一というか理念浸透活動のような事をやっています。ただ、とらえ方が人それぞれなのでなかなか浸透には難しそ...続きを読む(全252文字)
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市場的にはニッチなので新興国にかけて成長が見込まれるかもしれませんが、以前と比べると微々たるものでしょう。ライバル企業は他分野にも進出していますがまだ芽が...続きを読む(全185文字)
会社名 | 日本モレックス合同会社 |
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フリガナ | ニホンモレックス |
設立日 | 1970年6月 |
資本金 | 120億円 |
従業員数 | 1,778人 |
代表者 | 梶純一 |
本社所在地 | 〒242-0012 神奈川県大和市深見東1丁目5番4号 |
電話番号 | 046-261-4500 |
URL | https://www.japanese.molex.com/molex/home |
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