この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月10日休みがあるのは良かった。
夜勤明けは必ず一日休みがあるので良かった。
シフト制なのでプライベートの予定が組みやすく、有給も使えるので良...続きを読む(全198文字)
株式会社木下の介護 報酬UP
社員・元社員による株式会社木下の介護の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社木下の介護で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月10日休みがあるのは良かった。
夜勤明けは必ず一日休みがあるので良かった。
シフト制なのでプライベートの予定が組みやすく、有給も使えるので良...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人間関係で退職を考えていると施設長に相談したところ、他施設への転勤できるか聞いてみようか?と、かなり寄り添った言葉をかけて頂けました。
有給...続きを読む(全631文字)
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【良い点】
特には、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性の無さが一番
5年後10年後の自分が全く想像できない点、通常であればキャリアアップ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
母体が大きいということもあり、退職もスムーズに行えました。その後の対応や退職時の上長の寄り添った対応はありがたかったです。
【気になること・改...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
中堅社員がほとんどいないため、長く会社に居座れば、ある程度の成績でも課長代理など、キャリアアップは可能になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に有料老人ホームの正社員は夜勤や早番、遅番のシフトが必須なので、子供を産んでからは働くのが難しいと思った。
土日祝日、年末年始を休みたい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
徒歩営業の効率の悪さはテレアポの営業にコロナの影響で変化したから改善されたが
エリアが全く考...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションがある人はほとんどいなくて自分もいつかは退職しなければという程で業務...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社に前に話している内容とかなり違いがあり、急遽仕事が入り出勤しないといけない状況になり振替休日に関してはポイント...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
人が良いので、わからないことが相談がしやすい。
部署間とても仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か会社で起きるとすぐ異動。
...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施設にもよると思うが、入社前に夜勤は月に4回と聞いていたが、実際のところ夜勤扱いされない準夜勤というものが存在し、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年間休日が120日あること。施設によりますが、ほとんど残業はなく定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面において、基本...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時によってはやりがいを感じることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にきつく残業も割と多い
時間より前に来てタイムカード押...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
引き止められたが理解ある上司で有休消化して辞めさせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い。
夜間救急対応...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、インセンティブが低くく、休日対応は当たり前だが割増賃金もないため、モチベーションを保ち辛い。そのため三年以...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
一度退職をしても出戻りしやすい業界。
人が相手の業務になるので1人で寂しく業務をすることはない。
業界全体としての規模は大きくクビのリスク、不...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
周りの人はとても良い方が多いです。
ただそういった人たちもずっと続ける気は無いのでモチベーション維持が難しい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な人不足は否めません。事業拡大や施設の増設との差は埋められません。介護の現場で働きたいという強い熱意を持ち続...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社風は良く、正社員の年齢層が低い為基本的に職員間のコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界特有の慢性的な...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
休みが多い、給料も悪くない。施設により雰囲気が違うが、合わなければ異動も可能であること。プライベートの時間が割りととりやすい。夜勤が一人なので...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
人間関係がいいところ。社内の雰囲気などはよく、嫌な感じはない。日中は基本的には自分でスケジュール出来るため、自己管理ができ、自分のペースで活動...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属場所によるとは思いますが、私の配属先では比較的に自由に機能訓練させれいただきました。
リハ職はそんなに大変ではなかったですが、介護職の方は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本的には退職者が多い会社のため、前向きに働いている社員が少ないので、モチベーションも保てず、また去る者追わずという雰囲気があります。経営者の...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
営業も施設スタッフも、介護に対してはしっかり志を持って取り組んでいる真面目な方が多い。基本的にみんな優しいので、社員間でパワハラなどは起きにく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
グループ会社で知名度もある程度あるので信頼はして頂きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として成果を強く求められるが、賞与や...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
テレビにでるくらいなので将来性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員がいなさすぎる、大手だが退職金が自己都合はでなかったりと大...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特にありません他の施設と一緒ですね
【気になること・改善したほうがいい点】
レクリエーションが豊富でない、一部の職員しかレクリエーションに参加...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女だから出世できないとか若いから出世できないとかではなくやる気があればきちんと評価されている 上へのアピールがうまい人はすぐ出世できるかと続きを読む(全75文字)
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【良い点】
残業に厳しくなかったので残業代が稼げた。夜勤がショート、ロング二種類あるから夜勤で稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と遅番が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
研修があってつきっきりで教えてくれたのがよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤15分前に現場に出るように言われる 人によってル...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やる気さえあれば若くても女でもどんどん教えてくれたりやらせてくれたりするし評価される、上に行きたいなら相談すれば考えてくれる
【気になること・...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大きい企業なだけあって、新卒は社宅や奨学金支援もあって、かなり充実した生活を出来ていました。
中途の人には関係ないですが…続きを読む(全67文字)
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【良い点】
福利厚生に全く偽りがない点や、奨学金支援を辞めたからと言って返さなきゃいけないとかもなかったのがよかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
残業はまったくなしで、定時ぴったりに帰れることがほとんど。
事故報案件があると残業しなきゃいけないことも。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
本社研修がたびたびある。新宿にて行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の際本社まで行くのが大変なので、各県で開催するなどくふう...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
契約した業務内容よりも、個人の事情を優先する。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職や事務職員との仲の良さで、話の通りやすさが段違いに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてる、病気になった時に、早急に対処してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にやりがいを感じなかった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の所定時間が長く多い月で190時間越えの月があります。その中でシフトを組むので基本9時間以上の勤務時間です。
残...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼルーティン。人によるのかもしれないが毎日同じことの繰り返しで利用者さんのためになっているのか分からない。
何の...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
八王子にある某事業所の話になりますが、介護スタッフと看護師間のチームワークが全く揃っていない。介護士に指示されたこ...続きを読む(全671文字)
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【良い点】
給料が安定している。ボーナスもかなりいいです
【気になること・改善したほうがいい点】
園長によりけり。本当に当たり外れはありますが、いい人が多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
今いる事業所の上司は話しやすく、社員のこともよく考えてくれるので、穏やかな時は仕事しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の話をされたから。
本社人事は部長の顔色しかみていないので相談窓口にさえなってくれなかった。...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の業務量が多いため、どんどん退職していく(毎月1人以上)ため、業務量が減ることはない。
さらに、事務作業を...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しょうがないこととはいえ、生活できる金額ではなかった。
社員登用も制度としてはあったが、社員になりたいとも思えなかった。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社木下の介護 |
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フリガナ | キノシタノカイゴ |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,441人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐久間大介 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー29階 |
電話番号 | 03-5908-1310 |
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