この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
試用期間があり、最初の3ヶ月くらいは試用額面での支給となる。試用期間後は固定給制度なので新入社員でも同額の給与が支給される。
【気になること・...続きを読む(全368文字)
株式会社城西プロパティの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社城西プロパティの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社城西プロパティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
試用期間があり、最初の3ヶ月くらいは試用額面での支給となる。試用期間後は固定給制度なので新入社員でも同額の給与が支給される。
【気になること・...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
東京都の最低賃金以下。これで社員と呼ぶなよな。交通費すら出ない。もちろん社保も年金も未加入。
【気になること・改善したほうがいい点】
社保、厚...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
不動産業界では珍しく残業がほとんどありません。休みもちゃんと取れます。収入も同年代とは比べものならないくらい給料もらえます。人間関係もみな仲良...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
とにかく頑張れば頑張るだけ稼げるしくみが設けられている会社でやりがいとかはとても、感じた。とくに必要なスキルなどは無くてもできる営業なので、不...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良い点は特になし。完全歩合制のため集客力が弱い店舗に配属になったらアウト。全く稼げない。長く勤めるような会社ではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
歩合制の為、稼ぎたいだけ稼げる。他社と比較してもコミッション率は高い。四半期ごとの成績で更に率が上がる事もあり、繁忙期には売れてる人で3桁に...続きを読む(全154文字)
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役職や成績によって昇進給料が変わっていくため、やりがいがある。
成績は個人の力量によって、変わるものだが、役職の昇格では成績だけでなく、同僚や上司による...続きを読む(全169文字)
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評価制度に関しては、数字と社内アンケートによる。
昇進昇級に関しては、入社時期や年齢に関係なく、結果を一番重視する完全な実力主義なため、出来る人は出世が早...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的に業務内容はカウンターでの接客が中心です。物件を探している理由や今の物件に対する不満、希望のエリアなどの条件や要望を細かくヒアリングし、...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
不動産の仕事はなかなか休みがとりにくいと思っていたのですが、休みは融通がききやすいと思いました。基本的に固定ではなく、事前に希望を聞いてくれて...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
休暇は自身で決めて良い。また有給休暇がとてもとりやすく、仕事に影響がなければいつでも休めるのでプライベートとの両立がとてもしやすい。一緒に仕事...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は違う建物のビルで仕事していて隔離されてる感じです。社長も滅多に来ないので、ほぼ野放しです。事務員も3人くら...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
基本的には自由に動けるので、縛られるという概念は特にありません。自分で考え自分で動けるので、成長できるスピードも高いと思います。管理職になると...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男女関係なく、評価されるので、女性だからといって不利なことは無いと思います。また女性の数が少ないので、男性スタッフからとても優しくされるので、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
成長という成長はないですが、業績は一応右肩上がりです。新しいことをやるという話はないですが、売り上げは安定です。人の入れ替わりは激しいですが、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
シフトが自分で決められるというところはとても良かったです。前職は連休をなかなか取ることができる様な職場環境ではなかった為、初めて午前休と午後休...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
午前休や午後休などシフトを相談出来る為、急に体調が悪くなったりどうしても病院に行きたい時などシフト変更出来ていたので予定が立てやすくプライベー...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
宅建をとっていると給与面にプラスがあり、勤務年数が増えるにつれてアップしていく制度もある。
営業や建築士はインセンティブも強い続きを読む(全69文字)
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【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようになる...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
完全に実力主義であり、とてもわかりやすいため、変な勘ぐり等もない。実力の伴わないものは淘汰される世界である。その点について疑問に思わない人は苦...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと評価はされない
気に入られても昇給に繋がるかは不明
賞与は忘年会に参加しないと支給されず、金...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
総合職に関しては年収は同年代よりも高めだと思う。また社宅の家賃は天引きされているため、引かれる税金が少なくなり良心的であると思う。
【気になる...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
一定の売上を超えると超えた分に対して歩合がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は役職がつかない限りは上がりません。稼ぎ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
近年はライフプラン手当が付き3万円給料が増え、待遇は良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期事にノルマ達成でインセンテ...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社城西プロパティ |
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フリガナ | ジョウサイプロパティ |
設立日 | 2009年2月 |
資本金 | 400万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 新野太郎 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号ダイヤゲート池袋4階 |
電話番号 | 03-5957-5965 |
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