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株式会社木下工務店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

木下工務店の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全64件)

株式会社木下工務店の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社木下工務店の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社木下工務店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

木下工務店の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

木下工務店の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

木下工務店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.1
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木下工務店の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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木下工務店の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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64件中1〜25件表示

株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用の携帯を所持していたら、電話料金が10万弱も給与から引かれていたことがありまし...続きを読む(全231文字)

この投稿でわかること
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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職が変わらない限り上がることはない。ボーナスも基本雀の涙。何より残業時間の長時間化が改善しないのに残業代は出な...続きを読む(全132文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それなりの生活ができる
    AIで判定してくれるのでやつだつ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし、ポイン制なのですが正しく判断され...続きを読む(全86文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社の周りに比べ低すぎる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    嘘をつかないで欲しい。入る前に聞いたこともとにかくに違うことが多く感じる。続きを読む(全79文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、私のいた部署では残業代は出ました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    十年以上前ですが、賞与に関してはいまいちだったなと思います。続きを読む(全77文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約を取れればインセンティブが入るし、契約を撮ったことを社内全体に報告され評価を得ることが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全156文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    初任給は220,000円ほどですが、リフォームを1件や家を1軒販売したらなどのインセンティブがあります。続きを読む(全52文字)

    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実力主義で自身の実力と実績による。電話営業に自信のある方には良いかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも実力主義。営業成...続きを読む(全87文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約を挙げれば年齢の平均年収より稼ぐことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    歩合の計算方法が不透明。続きを読む(全64文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10年以上前の為、現状は不明
    年収アップは、まずなかった。
    評価制度も無かった。
    固定給がある為、成果給はなしとの事だったがそもそも固定給が...続きを読む(全122文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は未経験でも高めです。
    ただし経験者も同じ扱いなので経験者からすると旨みはないように感じます。
    歩合率は低いです。
    【気になること・改...続きを読む(全132文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とても待遇は悪かった。アルバイト並みの給料でした。役職者と平社員の差がありすぎる。ボーナスも一桁台でした。続きを読む(全53文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業成績が良ければそれなりの賞与が貰える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平社員は基本給の昇給が基本的にない。続きを読む(全65文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2022年11月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 18年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列ではないので、売れなければそれまでで給料には反映しません。成果主義ですので売れば評価されます。売上が良くなければ給料も役職も落ちるの...続きを読む(全185文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年8月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年種については仕事内容・仕事量と比較して妥当だ出会ったと感じてます。残業もありましたが、それほど多くはなく、プライベートの時間を犠牲にするよ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業なので、結果がでればそれだけ歩合がもらえます。話を聞くところによると他のメーカーよりも歩合の割合がいいそうなので、その点はいいかもしれま...続きを読む(全199文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    請負金額の2%が歩合給として振り込まれる。2000万円なら40万円になるので、臨時ボーナスとしては非常に大きい金額になる。
    着工時と引渡し時...続きを読む(全184文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定給で最低限の生活は保障されている。注文住宅営業では契約によりインセンティブが付くので、給与面の評価はシンプルで明確になっている。契約が取...続きを読む(全331文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般事務についてはよくも悪くも年功序列だった。
    一般事務も正社員で働けるのはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の業績が...続きを読む(全181文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    売れれば稼げる、売れなければ稼げないというはっきりした会社です。歩合率について、社内でも不満はあったそうですが、売れない社員ほど不満が多かっ...続きを読む(全205文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間に数件契約を取れればインセンティブが発生するため年収は上がるが、年間数件取れればいい方なので、契約が取れない社員は肩身が狭く年収も変わら...続きを読む(全190文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年6月16日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 18年前 設計 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    とくに不満はなかった、たしゃにくらべて給料がすくないわけでもなかったので、それなりに満足していた、注文建築の部署だったので、土曜日曜に休みを...続きを読む(全179文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は社内で格差が大きい。
    200万円代もいれば700万以上稼ぐ社員もいる。契約をバンバンあげられる社員なら稼ぎがあると思われる。
    【気にな...続きを読む(全207文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業職は売れば売った分だけ成果給として、歩合が入る。全く売れない月でも基本給は支給されるため、上司からのプレッシャーを感じないように出来れば...続きを読む(全227文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は契約をすると2万円次月の給料が上がった。半年は継続になるが、契約しないとリセットされる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    帰社...続きを読む(全184文字)

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    64件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    木下工務店の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社木下工務店の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    突然2週間後から地方への転勤の示達。
    月末は営業所のノルマが未達成の場合、
    契約の見込みが...続きを読む(全502文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ときおり社内販売がある。相当いい席を格安で買えたりするが、競争率が高い。利用している人自体はあまり見ない。続きを読む(全59文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期で勤めている方は1人しか知らない。単純に体の強さで振り落とされるのだろうと思う。逆に言えば女性だから昇進でき...続きを読む(全92文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    体調を崩したが復帰の際の条件を丸々反故にされた上、それを指摘しても改善しなかった。人事部が力を持っておらず、部長...続きを読む(全127文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    そのようなものは存在しない。バランスどこらかライフにダイレクトアタックしてくる環境であるから、寿命を大切にしたい...続きを読む(全88文字)

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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ネームバリューのある会社の中では裁量の大きい会社だと思う。関わりたい仕事にとことん関われる点はとても良い。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社木下工務店の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    土地オーナー様の相続税対策といった課題解決に貢献しながら、建築を通じてより良い街づくりにも関われるコンサルティング要素の強い仕事である点に魅力を感じました。続きを読む(全78文字)

    株式会社木下工務店の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    総合生活企業である木下グループの安定基盤のもと、相続という普遍的な課題を解決し、街の活性化にも繋がる社会貢献性の高い事業であることから、将来性を感じました。続きを読む(全78文字)

    株式会社木下工務店の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    希望勤務地への配属を考慮してくれる点や、グループ企業ならではのスポーツ観戦や映画鑑賞の割引など、プライベートも充実させられる福利厚生が整っていると感じました。続きを読む(全79文字)

    株式会社木下工務店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自宅から通える範囲での配属が基本であるため、転勤の心配が少なく、腰を据えて長期的なキャリアプランとライフプランを両立させやすい環境だと感じました。続きを読む(全73文字)

    不動産(総合不動産・デベロッパー)の年収、評価制度の口コミ

    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が絶望的に少ない。NTTグループ全体に水準を合わせているためなのか、本当に少なくて悲しくなる。グループ内では...続きを読む(全132文字)

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    株式会社アメリカンホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給はあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員なのにボーナスがない
    ほぼ契約社員の待遇
    大きな金額を扱い、ミスが許されないのに...続きを読む(全82文字)

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    ジェイレックス・コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与については業界未経験で入社する際最低限はいただけると感じました。また成果が出なくても給与が下がるなどないため自分の頑張り次第で昇給もする...続きを読む(全309文字)

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    ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パートは日勤、夜勤専門など選べて自由度が高い。正社員は日勤と夜勤を両方行う。基本的に移動などは無い。

    利用者の状態も安定していて、支援員の...続きを読む(全344文字)

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    株式会社マリモの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マンション営業は基本給が高い。新卒でも総支給で30万円からでした。そのほか家賃も100パーセント出るので、貯金がかなりできました。続きを読む(全71文字)

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    株式会社東京日商エステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京日商エステムの給与水準は業界平均と比較して高めの傾向があり、営業職であれば固定給+インセンティブ・賞与制度により、成果次第で年収が大きく...続きを読む(全334文字)

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    株式会社ルミネの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が高い、半期でだいたい3ケ月分もらえる
    ベースアップも毎年行われている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で頑張ればそれだ...続きを読む(全88文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は高水準です。年収に関しては不満がある社員さんはいなさそうな印象でした。続きを読む(全38文字)

    日本グランデ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々の基本給が高い。頑張った分の評価はしてくれていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代は期待できない。サービス残業は当...続きを読む(全80文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    木下工務店の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社木下工務店
    フリガナ キノシタコウムテン
    設立日 2012年3月
    資本金 1億円
    従業員数 135人
    決算月 3月
    代表者 田中 耕三郎
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー31階
    電話番号 03-5908-3333
    URL https://www.kinoshita-koumuten.co.jp/
    木下工務店は2012年3月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は135人です。
    NOKIZAL ID: 1461357

    木下工務店の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。