この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
携帯販売の職場なので女性社員6~7割でしたが、私の地域の場合、女性のチーフ、副店長、店長等も多い印象を受けた。長く働けばキャリアアップも可能。...続きを読む(全309文字)
コネクシオ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コネクシオ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコネクシオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
携帯販売の職場なので女性社員6~7割でしたが、私の地域の場合、女性のチーフ、副店長、店長等も多い印象を受けた。長く働けばキャリアアップも可能。...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
女性比率が高く、外部からの評価も得てるようで、女性は働きやすいと思います。男女関係なく実績を上げると評価が上がるので、多く獲得をして評価が上に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
在宅勤務やモバイルワークを積極的に推進しており、フルフレックス制度も活用されていることから、かなり柔軟な働き方が出来る。また、女性の活躍も推進...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性スタッフの比率は多いほう。年間休日も多いのでその点は良いと思う。有休も取得しやすく、サポートもしっかりしているのではないかと思う。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性社員比率が50%以上ということもあり、女性が活躍することが当たり前の風土がある。
育児休暇や育児時短を取得することは当たり前であり、出産を...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性スタッフがメインなため、男性だから昇進する、女性だから平社員止まりということがなく平等に評価される。
店長副店長チーフ全て女性という店舗も...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
もともと女性の多い職場のため、働きやすさは高いと思う。育休・産休も問題なく取れるし、復帰後は時短も可能。最近では男性社員にも育児休暇の取得を奨...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男性管理職からも女性活躍の言葉が頻繁に使われており、女性の働きやすさにおいては風土として抜群だと思います。また専門部署もあり、様々な取組をおこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多いので制度は整っている。産休者もたくさんいるし、育休後に時短復帰する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚子持ちの女...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性も働きやすいよう、短時間労働もでき、出産後の女性も職場に復帰しやすいような仕組みが作れている。えるぼし最高評価を取得している。会社の姿勢と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多い職場なだけあり育休や産休、出産祝い等充実しています。
また、時短勤務制度もあり
5時とか残業なしで上がる、という契約も可能なので
お...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
所属していた店舗は、スタッフ通しは仲が良くとても働きやすい環境です。女性の上長が多かったのですが、困ってちょっとだけ聞きたい時や突然の質問がで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ショップ勤務の人は半分以上が女性なので、女性でも働きやすいです。産休に入った人でも、そのあと復帰というのを繰り返しているスタッフもいました。
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
派遣から社員になるひとの方が多いので、女性もたくさんいます。
本社勤務ではなかったので一概に言えませんが、管理職は男性です。
産休ももちろんあ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私の働いていたエリアでは、産休育休を取得している方が多く、復帰後も長く勤めている印象でした。時短勤務で働いている方もいました。
上司やスタッフ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性視点の福利厚生はしっかりしていて、女性管理職も積極的に採用している。
ダイバーシティということで女性活躍の場がもうけられている。
また、従...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育休、産休はしっかりとれる。また、取得について不満を言う人は一切いない。復帰して時短で働いている人も多く、周りは協力的な姿勢。女性が働きやすい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
サービス業なので子供がいても土日休める訳ではないが、働きやすいように制度が年々充実している。病児保育の料金を負担してくれたり。出産祝い金も多い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休や時短制度があるので、女性においては本当にいいとおもう。お祝い金は少ないが、予定日の2ヶ月前から取ることができるし、マタニティ制服なんかも...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休・育休を取得する社員が多く、復帰する社員も多く見受けられたので、女性にとって働きやすい職場だと思う。時短勤務者にも勤務時間など柔軟に対応を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性社員がとても多く、産休や育休の取得率もとても高いです。復帰もしやすく女性は非常に働きやすい環境だと思います。女性管理職も徐々に増えてきてお...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
育休制度はしっかりしていてとりやすい。また戻ってきても時短勤務などで働けるので安心できる。
子供が病気になったときなども比較的有給などが使いや...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
周りに産休制度の利用者が多く、子供の熱などで休みも取りやすい環境でした。産後復帰もするのが普通で、子育て中の方には良い環境だと思います。
【気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休を取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中は、接客業なのでクレーム等の応対ややっかいなお客様に捕ま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年に1度に、有給+リフレッシュ休暇+公休を合わせた最大7連休が取れるところが良い。ただし、他のスタッフとかぶる可能性などもあるので、そこは店舗...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
携帯の契約や購入のオンライン化が進んでいるなかでも、対面でやりとりをすることにメリットを感じて携帯ショップを利用する消費者はかなりいるため、完...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
キャリアの資格を取れば手当がもらえるため、給料はすぐに上がる。
自分の成長のプロセスや成約件数を評価してもらえやすい環境のため、そこにやりがい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
月に9〜10日公休があるため、他の業種と比べると、プライベートとの両立はしやすいように思う。平日土日問わず休みが取ることができたため、休みの日...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
お客さんに商材を提案して、提案したことやお客様のご不明点、不安を解決したことを喜んでいただけ、感謝の言葉を言われるとやりがいを感じる。
【気に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
手取りは普通に平均だと思います。評価制度は会社独自の資格などがあるのでそれを取ればいいんじゃないかと思います。どれだけ増えるかはわかりませんが...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の目線に立って仕事をしたかったのに、それができなかったことが悔いが残ります。ただノルマのため、お店のため、キ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
当時伊藤忠の傘下という事で大企業なりに給与が良かったイメージがあったが、実際はそうではなく、実質的な年功序列により現場の社員は年齢=給与で手取...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年功序列ではあるが長く勤めていれば役職含め上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に長く勤めないと上がらないという点は頑張って...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、有給はとりやすかったです。
確定拠出年金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金などはなし
なにかと親会社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
後進育成などの環境は整っておらず、いかに上司に気に入られるか、入社した時点での能力によってで...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別関係なく、男女平等だった。
女性の管理職もいた。
産休育休で戻ってきて、時短での勤務で事務職になるか、窓口スタッフで、そのまま続けている人...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
出産してからは、育休が普通の企業より長い。子供ができるまでの独身時代は結構しんどいが、子供が生まれれば手当はあつい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
パートの女性が多かったですが、急な休みや長期の休みなどもかなり融通が聞くので抵抗もなく休めるかなと思います。
女性に限らず男性でも育休を取得す...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の昇進もあるのでまだ働きやすいと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性は上司の男性からいろいろと狙われやすいので、あ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性の責任者も多くいますし、スタッフの多くは女性なのではたらきやすい現場だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームが多...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育児休暇や産休など取りやすいと思います。復帰する際も講習などがありブランク分の知識を蓄えることができます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性スタッフも多いので育休や時短などは取りやすい印象
昇格も男女で差がなくスキルによって上を目指すことができる
評価は一定なので納得して働ける...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
性別問わず活躍ができ、産休育休制度が手厚いため子育て世代は働きやすいと思う。周りからの理解もあるため、時短勤務や子供の体調不良などによる欠勤も...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから早く帰してくれたりするけどその代わり女性だからという理由で、昇進や資格取得の働きかけに優先されるのはいつも男性続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の社員も多いので働きやすい職場であると思う。産休、育休を取ってる方もいたのでそのへんの福利厚生はしっかりしているイメージ続きを読む(全68文字)
会社名 | コネクシオ株式会社 |
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フリガナ | コネクシオ |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 27億7800万円 |
従業員数 | 5,529人 |
売上高 | 1932億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 直田 宏 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 35.5歳 |
平均給与 | 483万円 |
電話番号 | 03-5408-3105 |
URL | https://www.conexio.co.jp/ |
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