大東精機の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社から受けるように言われる資格などは休日だと休日出勤となるお金も出る
仕事に必要な資格であれば受けさせてもらえるはず
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内の人間関係はいいと思う。経験者ならいいと思うが教育があまり行き届いていないので未経験者は大変だと感じる。人が少ない分いろいろと経験できる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
がんばれば若手にもどんどん仕事を任せてもらえる社風であると聞き、入社をするにいたりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに若...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女性比率が少ないので、それなりに男性社員みなさん女性に優しいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性は残業しないから給料低め」...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社して2年目までは職力手当というものがつかず、入社後3年目でやっと職力手当というものが付きます。ですが、最初は500円とかそのくらいです。...続きを読む(全248文字)

【良い点】
開発職なら個人の裁量でできる範囲が広く、人となりさえしっかりしていればやっていける会社だと思います。ただ上層部の人間に嫌われると、キャリアア...続きを読む(全187文字)

【良い点】
フォークリフトの免許等必要なものは会社の経費で取得させてくれます。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制のひとつなのだろうか、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ニッチな商材を取り扱っており他者の参入障壁は高く、これからもある程度はシェアを確保できると思われる。建設業界の波に影響されはするが無くなりは...続きを読む(全222文字)

【良い点】
工夫次第で定時で帰れるだけの仕事である。もっとも長時間会社にいるのが美徳とされる社風なのでほとんどの人が帰らないのだが。
【気になること・改...続きを読む(全227文字)

【良い点】
自動車通勤できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業規則に則り祖父母が亡くなったので特別休暇を申請したら、配偶者の祖父母は...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で順番に上司になっていくので、上司のマネジメントスキルは必ずしも高くない。いい人は多いですが。。管理職は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手なのでハラスメント等、コンプラ意識はしっかりしていると思う。時代に合わせようという会社の流れを感じる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
インドネシア人の多さにびっくりしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やめていく人が多いから、かえって、辞めれないインドネシア人...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員の仲は良い。社内環境に不満を感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の要望が多すぎて、仕事に手がつかない。上司も...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社風としては、安定志向で落ち着いた雰囲気があり、突発的なチャレンジよりも堅実に業務を進めることが求められます。指示待ちよりも、自分で考えて動...続きを読む(全114文字)

【良い点】
現場の先輩や管理職は専門知識が豊富で、トラブル対応時の判断が的確である。
作業手順の見直しや改善提案も受け入れてもらえる社風で、若手でも技術...続きを読む(全194文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はいるが管理というものはされておらず各々好きなように仕事をするし、やりたくない仕...続きを読む(全87文字)

【良い点】
皆とても優しく、相談はしやすい。プライベートの話もしやすく、人がいい人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アサイン後は本社の方と関わることがないので、そこは改善必要。
本社社員との関わる頻度多めにするべきだと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
特徴は前から行われている慣習にこだわる会社ですね。
それは挙げられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来は気を遣わなくて構わな...続きを読む(全213文字)