サンエツクスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
最近では、積極的に女性の役職者も登用しています。
私の同期の女子も部長職になったと聞いています。
経理職を長年勤めた女性が取締役になっています。続きを読む(全78文字)

【良い点】
現在は、『すみっこぐらし』が好調ですし、人気に増長する事なく堅調にキャラクターを育てています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在...続きを読む(全360文字)

【良い点】
当時は新卒でしたが、先輩の下につきイチから仕事の流れを教えてもらいました。特殊な業界ですので一人前に仕事ができるまで一年ぐらいです。
【気にな...続きを読む(全126文字)

【良い点】
評価制度はないので、頑張らなくても、頑張った社員と給料は変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
ゆっくり働くには最高...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有名キャラクターの所有。
現、役員は年功序列によって得た立場の方のみで、実力はなくとも、仕事ぶりは満点です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
働いていれば誰でも役職は貰える。
役職についても仕事内容は変わりませんので、管理業務をする事はほとんどないです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
評価制度がなく、全社員が総合職的な給料水準になるので、頑張らなくても、頑張っても給料は変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
賞与が良い時は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給(月給)はその辺のバイトより低いです。賞与が業績によってたくさん出るので、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年いる女性社員は過去のやり方に固執して威張ります。女性社員も多いので人間関係で心を病む社員が多い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事をサボりやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣を見てこの先の未来を感じれません。
リーダーや頭の良い方は片手で数える...続きを読む(全171文字)

【良い点】
部署によっては、有休消化率も上がってきたよう思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有職者はオーナーの趣味の為に、土日関係なく招集が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年間休日125日あります。
客先が工場なので、年末年始、ゴールデンウィーク、お盆などは約10日程の大型連休がらあります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制を導入しているため、一ヶ月で働く時間が決められているが、それは会社指定の休日が多...続きを読む(全149文字)

【良い点】
比較的休みはとりやすいが、周りの人達に恵まれているかによる。
現場の人たちは夜勤があるので、休みが多いと聞くが，夜勤明けの休日は潰れるので、ラ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の勤務が終わってからすぐに帰宅すふことができるので仕事とプライベートを両立しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務で3日...続きを読む(全117文字)

【良い点】
男性の育児休業に関して積極的な印象。該当者は交代で2-3か月の休みを取っていたのが好印象だった。
共働き家庭がほとんどだったので、子どもの体調...続きを読む(全108文字)

【良い点】
就業時間が8:30-17:15と早いため、定時で帰れるなら夕方以降の時間を使えます。また、有給は取りやすく、当日の病欠も部署内で柔軟に対応して...続きを読む(全197文字)

【良い点】
オフィス勤務なら有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務だと休日出勤もある
年度末など業務が立て込むと残業、休日出勤...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員寮があり働きやすさとプライベートを確保しつつ、県外等の遠方からでも気概があればしっかり働けて都心近くで過ごせる環境にあるので、休日も充実ラ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休はとれるが、社内外問わず急ぎの連絡が多く、メールチェックや電話対応も行うことがある。営業が指示をしないと動けな...続きを読む(全134文字)