この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休を取得され、出産後も復帰される方もいらっしゃる。
時短制度もあり、働きながら子育てはひやすいようにおもう。続きを読む(全64文字)
株式会社ベイクルーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベイクルーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベイクルーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休・育休を取得され、出産後も復帰される方もいらっしゃる。
時短制度もあり、働きながら子育てはひやすいようにおもう。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多かったです。時短社員の方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に体育会系で常に忙しいので、ライフワー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性が多い。子持ちや既婚者も多く、フルタイムで無くても働きやすい環境。
急な子供の病気などでも早退できたり、理解がある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性が人口比率高い会社です。そのため、産休育休に入って、同じポジションで戻ってくる方が多数います。同じ部署にいるお子様がいる方を見ていると、働...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
当方レディースブランド配属であったため、女性のみの組織編成であった。体調面や、お子さんがいるスタッフに対しても理解のある環境であった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男性、女性関係なくしっかりとした評価基準を設けており、意欲があればしっかりと成長できる環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分の評価だが、結果も重視される。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休、フレキシブル会などあり制度は充実している。...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
お子さんがいて働いているママさん社員も多くなってきた様子。
時短勤務もあるので、時短の場合は残業せずに働くことは可能(もちろん店頭の状況によるが)。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
どのブランド、部署でも女性が多く働いており服装も基本的に自由なため働きやすい。
男女差別的なことは全くなく、仕事内容や昇進の際の性別による差は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の多い職場のため、産休や育休、育休復帰後の時短の制度はある程度整っていると言える。そのため結婚出産後も辞めずに働いている社員も多い。
【気...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ブランドによりますが、ほとんどのブランドは女性ばかりなので、妊娠、出産での休職、復職に関しての理解がある。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間は店舗は拘束時間が多い為、出産後の働き方は時短勤務しかできないと感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性の割合は多く、やる気次第では裁量ももてるためアパレル分野に興味がある人は活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性やワーク...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
レディースブランドが多いので女性管理職が多い。
育休は取りやすく、復帰後の時短勤務も小学校卒業まで可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
結婚して家庭をもっている人や子育て中のママも多いため、周囲は理解してくれやすい雰囲気で、休みの希望は出しやすいが、有給を自由にとることはできな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
フレキシブルで働く主婦さんは多く基本的に残業せずに帰れます。産休、育休制度は整っており、多くの方が産休、育休後も復帰されています。
【気になる...続きを読む(全161文字)
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上司と相談しながら産休、育児休暇が取得できる。取得する人が多く当たりまえの環境になっているので取得しやすい。通常、有給休暇は消化しずらい雰囲気ですが産休あ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境。女性でも管理職になってる方は沢山いますし、産休育休も取られてました。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
女性が主軸のブランドも多いため、自由に意見が言える環境かとおもいます。
比較的、スキルもたかい方が多いので
年齢差関係なく評価される感じでした...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
全国のホテルに安く泊まることができる。保養所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場社内副業しか許可されていない。副業可にしたら...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育態勢は整っておらずマニュアルもないので教えられた人によってやり方が違う。
また、業務量が多いのでスキルアップの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
担当のブランドにもよるが、ECのディレクションを行えるのである程度自分のやりたいようにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仲が良く楽しく仕事ができた。食べ物が大体センスが良くて美味しく、廃棄をもらえるので、アルバイトとしては最高の環境だった。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
夏休みや冬休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は数日申請できるが、基本的にそれ以外の有給は取りづらい。シフトも店長による。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
月給は20万円ほど
ボーナスは初回から30万円くらい貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした評価シートがありそれに...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働いているワーママを見てここで販売職をしながら続けるのは無理だと思い、結婚を機に退職した。店舗の忙しさにかなり左右...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店舗によるが同世代同士で仲良く働けることもある。人間関係に問題が出ても割と解決できるようにミーティングや話し合いがしやすかった。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
販売や業務に真面目に積極的かつクリエイティブに取り組み成果を出せばしっかりと評価をしてもらえるかと思う。自身の場合は中途採用だったが毎回昇給し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社割はオリジナルは特に割引率がよく、洋服が好きな人にはモチベーションアップになると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはとても良いと思う。産休育休もとりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるが無給のため、それな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の多い職場のわりに人間関係が良好。
社内公募で希望の職種に立候補する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いせいか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
私は男性だが、営業職やECなどは女性社員が多くいる印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんが、男性スタッフについ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
少人数のショップのため、良好な関係なら妊娠中も優しく察してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常にブランドの服を着用の為、妊娠...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
副店長、店長、本人のやる気や素質があればそれ以上のキャリアもある。産休育休制度が整っており、女性の取得率はほぼ100%だと思う。男性は本部にし...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性でも営業で活躍したり、デザインをしている人が居て、カッコよくて憧れた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が居たときは、まだ育児休...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
キャリアを積みながら産休、時短勤務は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のみの職場の為、女性特有の体調不良では休めない。
また、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みも取りやすくかなり自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が代わって人員が整理されギリギリの人数で業務にあたっていたた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性に対しての福利厚生がしっかりしている。
部署にもよるが、休みも取りやすいのは魅力的で、女性だけのための福利厚生もある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ファッション業界ならではなのか、女性の管理職も多く、
また産休・育休から復帰する女性社員も大変多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社ベイクルーズ |
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フリガナ | ベイクルーズ |
設立日 | 1977年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,505人 |
売上高 | 1250億円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 窪田祐 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目23番21号 |
電話番号 | 03-5457-0800 |
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