この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レディースブランドが多く働きやすい。産休に入って戻る方も多数だが、シフト制なため土日休みの融通などは店長によるところもある。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
株式会社ベイクルーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベイクルーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベイクルーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レディースブランドが多く働きやすい。産休に入って戻る方も多数だが、シフト制なため土日休みの融通などは店長によるところもある。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アルバイトでも、残業手当が100%付きます。
アパレル系はサービス残業が多い中、とても恵まれた環境です。
アルバイト→契約社員→正社員とキャリ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
店舗により差がありますが、働きやすい職場だと思います。
以前に比べても、離職率を下げないよう本社側の働きかけもあり、時間面でも拘束時間は他社の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
働いてるスタッフがほとんど女性なので、しっかり人間関係を作っておけば出産後の急なお休みでも、割と融通がききます。フレックスで働けば時短で働けま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性ブランドに配属をされれば、基本的に女性ばかりの職場になります。
私は女子高育ちでそういった環境も苦ではありませんでした。
OLとなった今で...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
配属先にもよるとおもうが、女性の割合が多く、洋服好きで入社したひともおおいので気の合うスタッフ同士で働きやすいと思った。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ほとんどが女性なので女子高ののりで働ける。ただ、女子だけだと力仕事もかなりあるので下っぱのときは毎日汗をかきすぎてしんどいこともあった。根性が...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
時間が調整できるので、育児中のままさんは時間を調整して平日だけ働き、残業も全くなく定時であがり働きやすそうでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
在籍ママが多いです。おすすめです。
仕事時間も調整できる制度なので、働きママには優しいと思います。
社内結婚もかなり多くて、お互いの状況を理解...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場は常に人材不足のため、労務過多で残業が多く、長時間労働が慢性化しているため、年齢を重ねていくとこのまま続けられ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
子供がいて早く帰らなければいけない環境の人に対しては、退勤少し前に誰かが声をかけてくれて時間きっちりに上がらせているのは良いと思う。なかなかこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とても働きやすいよい会社です。人間関係もとても良好。残業代は1分刻みで支給。産休、育休でお休みをされている女性社員や、子育てをしながら働いてい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
やりたい事をやりたいように、やりたいだけやれる職場だと思います。そういった点では外資系的な風土を醸成したい経営層の姿勢が伝わってきます。多様な...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
シフト制ですが、休みは月9日~10日ちゃんともらえます。残業代も1分単位でつきますので、アパレル販売としては良い待遇な方だと思いました。
【気...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいないので、女性にたいする理解はある。
産休をとる人もいるし、復帰後、時短で働ける。
店長、副店長になると、給料良いらしい。
業績...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、働きやすいイメージです。女性社員が多いことから、産休なども取りやすく女性に対しての配慮を感じます。昇進や昇給は部署...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が多い会社の為、出産を経て休暇を取得後、復帰できる雇用体系が確立しています。働くママにとっては働きやすく、時短での勤務も可能です。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率が多いことから、女性に特化した取り組みをやり始めているが、結婚している女性や子供のいる女性にむけた取り組...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
アパレル全体に言えることだが、ブランド数も社員数も女性の方が圧倒的に多く、まったく問題ない。まれに、メンズブランドに女性が配属される場合もある...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
会社の半分以上が女性ということもあり、女性の働く環境としては良い。育休や産休も充実しているようで女性が長く働ける環境が整っている。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社として戻って働くことに寛容な会社です。産休、女性の働き方配慮等はとても充実している会社です。これまでも何人も戻って働く事を受け入れ、働く方...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社割があるため、ここの服が好きな人には、うれしいと思う。
社員も年齢が近く、みんなで仲良くなりやすく、楽しい職場だった。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多い企業ですので、産休産後休暇後の時短で働くフレキシブル社員制度はしっかりしていました。わたしが勤めていたブランドでは、実際に産休を取ら...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
男性が多い職場でしたが、気さくな人が多く、重い物は積極的に持ってくれるなど、働きやすい環境でした。特に営業終了後の飲みなどの強要も、なかったの...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
8人体制のショップで働いているスタッフは全員女性。ブランドの雰囲気が体育会系だったので働きやすさは人によると思いますが、個人的にはこの職場で人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全国のホテルに安く泊まることができる。保養所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場社内副業しか許可されていない。副業可にしたら...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育態勢は整っておらずマニュアルもないので教えられた人によってやり方が違う。
また、業務量が多いのでスキルアップの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
担当のブランドにもよるが、ECのディレクションを行えるのである程度自分のやりたいようにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仲が良く楽しく仕事ができた。食べ物が大体センスが良くて美味しく、廃棄をもらえるので、アルバイトとしては最高の環境だった。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
夏休みや冬休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は数日申請できるが、基本的にそれ以外の有給は取りづらい。シフトも店長による。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
月給は20万円ほど
ボーナスは初回から30万円くらい貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした評価シートがありそれに...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働いているワーママを見てここで販売職をしながら続けるのは無理だと思い、結婚を機に退職した。店舗の忙しさにかなり左右...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店舗によるが同世代同士で仲良く働けることもある。人間関係に問題が出ても割と解決できるようにミーティングや話し合いがしやすかった。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
販売や業務に真面目に積極的かつクリエイティブに取り組み成果を出せばしっかりと評価をしてもらえるかと思う。自身の場合は中途採用だったが毎回昇給し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社割はオリジナルは特に割引率がよく、洋服が好きな人にはモチベーションアップになると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはとても良いと思う。産休育休もとりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるが無給のため、それな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の多い職場のわりに人間関係が良好。
社内公募で希望の職種に立候補する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いせいか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
私は男性だが、営業職やECなどは女性社員が多くいる印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんが、男性スタッフについ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
少人数のショップのため、良好な関係なら妊娠中も優しく察してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常にブランドの服を着用の為、妊娠...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
副店長、店長、本人のやる気や素質があればそれ以上のキャリアもある。産休育休制度が整っており、女性の取得率はほぼ100%だと思う。男性は本部にし...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性でも営業で活躍したり、デザインをしている人が居て、カッコよくて憧れた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が居たときは、まだ育児休...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
キャリアを積みながら産休、時短勤務は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のみの職場の為、女性特有の体調不良では休めない。
また、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みも取りやすくかなり自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が代わって人員が整理されギリギリの人数で業務にあたっていたた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性に対しての福利厚生がしっかりしている。
部署にもよるが、休みも取りやすいのは魅力的で、女性だけのための福利厚生もある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ファッション業界ならではなのか、女性の管理職も多く、
また産休・育休から復帰する女性社員も大変多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社ベイクルーズ |
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フリガナ | ベイクルーズ |
設立日 | 1977年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,505人 |
売上高 | 1250億円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 窪田祐 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目23番21号 |
電話番号 | 03-5457-0800 |
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