コクヨマーケティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
土日、定時後、有給中でも絶え間なく連絡が入るので心が休まる日はないです。
また休みの日に電話に出ないなどがあると社...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面白みは全くないです。
全ての仕事を全部自分で処理しなければいけないため、面白いなど考えることもなく黙々とタスクを...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特になし、業務量に対して給料はかなり安いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内営業や社内イベントなどが評価される風土でバリバリ営...続きを読む(全121文字)

【良い点】
働き方が柔軟というとこや働くオフィスが綺麗というとこに魅力を感じましたが、
あくまで制度や外面のみの為、
期待した分、実際のギャップも大きいです。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
提案を行えば行うほど営業職は自分を苦しめます。
できない、やりたくないが横行しているため、顧客からのクレームが止ま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ネームバリューはあるが残業が多く残業代は基本上司の成績が下がるとのことで付けられないです。
残業申請をすると怒られることもあるのでサービス残業...続きを読む(全119文字)

【良い点】
契約社員での入社をし1年間監視されているので結局ふるいにかけられ使えない者は契約終了となります。
その為解約終了となると次の転職がしづらくなる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収は一般的な水準くらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収と仕事量を考えた時は、割には合いません。
私はファニチャー...続きを読む(全412文字)

【良い点】
私はファニチャー営業でしたが、仕事内容は簡単です。
家具のラインナップや配送・施工の流れを一通り覚えてしまえば、あとは売上をとるために案件を追...続きを読む(全282文字)

【良い点】
スーパーフレックスで、有給も問題なくとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題なく休暇はとれますが、ファニチャー営業は仕事量が多...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)

【良い点】
産休、育休中の女性社員が何名かいました。利用することはありませんでしたが、産休や育休は取りやすい印象でした。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性社員もかなり働いており、時短勤務の方も多かった印象です。また女性役職者の方もおりキャリア形成に関しても問題ないかと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が比較的多い職場です。
好かれやすい人が向いていると思います。孤独が好きな人や、孤立してしまいがちな人は難しいかもしれません。
【気になる...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすい環境。特に女性の一般職（事務）の仕事環境は良いと思う。休職後に復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)

【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊（レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)

【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)

【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)