アクシスコンサルティングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
■入社を決めた理由
・ビジネスモデルの面白さ
・人材紹介業以外にも事業の多角化を目指している点
・顧客に対する向き...続きを読む(全272文字)

【良い点】
成果をあまり出さなくても一定の定性評価が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い。
直近で給与改定があるようだが、期待は出来な...続きを読む(全344文字)

【良い点】
KGI、KPIともに評価される体系となっている為、売上至上ではなく組織作りやビジョンとの整合性なども評価される。
正当な評価であるという感覚は...続きを読む(全202文字)

【良い点】
企業様側、転職を希望される方側、双方の担当を持つことが出来るので、業界知見や転職事例の蓄積を俯瞰的に行うことができます。
また、売り上げ目標は...続きを読む(全162文字)

【良い点】
この業界にしてはかなり安定的な給料の支払い方をしている会社ですね。月額給与＋賞与が支払われており、賞与も最低２カ月は保障される感じです。その他...続きを読む(全178文字)

【良い点】
若手コンサルタントに対しては、住宅費補助制度があり、毎月3万円の支給があります。若手はかなり救われており、あるものはこの制度が出来た瞬間に、...続きを読む(全161文字)

人材紹介業という職業柄、皆さんの終業後にお会いすることが多く、帰宅時間が多くなることがあるため、長時間労働という意味ではハードな部分もあるといえる。しかし...続きを読む(全159文字)

他人の人生を変える大切な局面に関われることが、我々のビジネスの醍醐味。
そのためには研鑽が必要であり、ロールプレイングなど、研修は大変充実している。
...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ランクがあると上級研修の受講が可能
研修を受けることでさらなるステップアップが望める
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する業...続きを読む(全83文字)

【良い点】
OJT形式でマニュアル完備のため、慣れればイレギュラー以外の業務に関しては問題なく遂行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
目標設定制度があるので、自分のスキルアップが明確になる。
paizaラーニングとUdemyのアカウントが配布されたので、知識をつけたい時に利用...続きを読む(全86文字)

【良い点】
部署によって変わるが新卒時代は1か月や2か月の研修が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役立つ研修とそうではない研修があった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最初のころはかなり丁寧に教えてくれ、常に周りに他のスタッフがいてフォローしてくれる体制だった。特段不満点もない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
マニュアルの整備はしっかりとされている
【気になること・改善したほうがいい点】
社内業務でのみ役立つスキルがほとんど
一般社会で役立つスキルは...続きを読む(全88文字)

【良い点】
キャリアを積むにはとても良い環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修だけでなく、ずっとサポートしてもらえたら良いのにと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
早く成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも早く現場に出されるので成長が他の会社よりは早い。
しかし、業務量がえげつ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社内教育の制度はしっかりしているので自分で学びたいものを積極的に学ぶ意欲がいれば伸びると思います。
資格受験料等も受かれば負担してくれるので取...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新卒一年目から戦略立案から仮説検証まで、一気通貫してクライアント様のご支援に携わらせてもらえる環境です。社内コミュニケーションも活発で、先輩社...続きを読む(全107文字)