シンクロ・フードの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
人間関係がよく、福利厚生もしっかりしていて、働きやすかった。わからないことがあったら常に先輩方に確認できる環境だったため、業務も遂行しやすかっ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
性別で活躍の幅が狭められてると感じたことはなかった。また、時短勤務で働くママさんも少ないながらいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
住宅補助があったところ。また、ユニークな制度としては、ランチタイムにお米を無料で炊いて食べてもよいという福利厚生があった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
開発メンバーで定期的に勉強会を開催したり、外部講師を招いて講演を行っていただいたりと、教育体制は充実していたと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多く、相談しやすい環境だった。良くも悪くも叱っている場面を見ることは一度もなかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ワークライフバランスは保ちやすい方だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが普通、という空気があった。定時退社している...続きを読む(全116文字)

【良い点】
全社的に落ち着いた方が多く、ガツガツした人は多くなかった。
部署内外でのコミュニケーションも多いとは言えないが気さくな方も多く程よい関係性が築...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新規開拓・深耕営業、大企業から街の飲食店まで様々な営業機会が作れるため、一定の営業力を身につけ応用できる機会も多いと感じた。新卒入社者は自分か...続きを読む(全264文字)

【良い点】
フレックス制を導入しており、目標達成していればコアタイム終了で上がっても何か言われることはない。
また、有休消化も事前に申請しておけば特に問題...続きを読む(全106文字)

【良い点】
穏やかな人が多い。不満があったとしても、それを聞いてくれる人がいる環境である。易しい人が多い、と入社前からよく聞いていただが、本当だった。女性...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新卒入社の場合、基本給は高い。しかしボーナスは低い。当時は月給制から年俸制に変わり、会社が残業代をいかに出したくないかが話題となっていた。長く...続きを読む(全224文字)

【良い点】
自分のプライベートを大事にできる空気がある。残業せずに帰る人も多い。有給も一週間前に申請すればよほどの例外がない限りはいつでも取れる。上司が残...続きを読む(全188文字)

【良い点】
理解のある方々が多く、比較的ワークライフバランスを保ちやすいです。
会社メンバーでスポーツを企画する機会があるなど、わきあいあいとしており、公...続きを読む(全184文字)

【良い点】
実績さえあげれば若いうちから大きく昇格することができる。
受け身な営業から脱皮し、今まで得られなかった新しいスキルも身につけられる環境へと変化...続きを読む(全196文字)

【良い点】
飲食店のオーナーに対して他社にはないプラットフォームを提供している強み。
部署により異なるようだが、特に1番の収益源である求人領域は営業の仕組...続きを読む(全194文字)