回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、社員同士で協力しながら業務を進める環境が整っていると感じました。分からないことがあった際にも、周囲に相談...続きを読む(全479文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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株式会社ファミリー
株式会社ファミリーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、社員同士で協力しながら業務を進める環境が整っていると感じました。分からないことがあった際にも、周囲に相談...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
売ったら売っただけインセンティブが貰える。インセンティブの割合が国産車に比べていいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業すればするほど 工賃目標を達成すればするほど手当が貰えるのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
目の前の数字でしか判断しないの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業はインセティブで稼ぐスタイルです。賞与制度は無いのでインセティブによって毎月の収入の波が激しいです。クルマの販売の他にローンや保険等の扱...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
んー多少は稼げますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブもらえると言ってもらえないです。
他の車屋より稼げると豪語して...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
年収はインセンティブの割合が大きいので波があり、個人の業績とは関係なく店舗による業績も影響を受けてしまう為、安定した生活とは程遠い環境だとは...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
以前は目標達成で数十万円の手当てが出ていたと聞きます、が昔ばなしです。
けっこう、下がってきましたが、とりあえず20万円位の手当てが狙えます...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
インセンティブは貰えたり貰えなかったり、貰えたとしても本来の金額から微増したり激減したりと、安定しない。
ブレないのは訳わかんないペナルティ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
車を販売し店舗が黒字になれば多くの手当てを獲得することが出来ます。基本給は新人から課長クラスまで数万しか差がないので新人でも努力次第で多くの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
販売手当、下取手当、ローン手当等、手当の種類だけは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の収支が赤字だと、1円も販売手当...続きを読む(全289文字)
ファミリーについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
輸入車を扱ってるだけあって金持ち相手の営業であり、お客さんと気が合ったり気に入ってもらえれば、国産のディーラーと比べてしまえば、比較的車を買...続きを読む(全173文字)
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私が勤めていた当時はかなりのブラック企業でした。今は分かりません。
8:30から掃除をして朝礼を行い、9時からショールームがオープンします。それから昼休...続きを読む(全411文字)
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所属する上司によって変わる。異動が多すぎる会社。
基本的には平日は暇。休日に関しては当番(月曜日)もあるので週1日休めればいい方。
お客様の都合もあ...続きを読む(全182文字)
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配属のお店と社長に気に入られるかで年収が変わります。
個人が売れても店舗の利益の大きさによっても手当てがもらえない事もザラ。
売る人程モチベーション...続きを読む(全208文字)
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初めは固定給と記載されていたので入社しましたが、入ってみたらバイトのような時間給あつかいです。生活保護のほうが高いと思うくらいです。賞与に関しても下手を...続きを読む(全174文字)
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いくら売り上げても評価されませんでした。 それどころか売上が悪いのは営業の責任だから営業担当はボーナス無し。 でも本社の事務は関係ないからボーナスを支給...続きを読む(全158文字)
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歩合率は高いが、個人でいくら頑張っても、所属店舗の数字(利益)が良くなければ100%はもらえない。ただし、他の自動車会社よりも車、保険、ローンバックなど...続きを読む(全159文字)
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いつまでたっても研修から抜けられなかった。そのために給料もあまり高くなく、自分も含めてほかの同期も同じでそういった事情でやめていく人がとても多かった。時...続きを読む(全192文字)
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手当が非常に細かく設定されている。売れば売るほど貰える様になっている。
その反面、ペナルティは非常に厳しい。
まじめに働いて、成績を出せば給与は貰え...続きを読む(全183文字)
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様々な項目について手当てが支給される。評価が半年に一度ではなく毎月評価され、翌月に支給される。各項目の支給基準は明確で、誰が見てもわかるようになっている...続きを読む(全188文字)
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基本給が低く、年収は販売台数と利益によって大きく変わる。また、インセンティブ体系も度々見直しがあり、前年より販売しても年収が低くなるケースがあった。昇進...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションが活発で、困ったことがあれば気軽に相談できる雰囲気があります。研修制度も充実しており、未経験からでも安心して業務...続きを読む(全569文字)
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【良い点】
入社して感じた会社のやりがいは、自分の仕事が目に見える形で成果につながることです。日々の業務では覚えることも多く、最初は分からないことばかり...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
入社の決め手は、若手でも挑戦できる環境と事業の将来性に魅力を感じたため。面接時は自由度が高く主体的に動けると説明されたが、実際は意思決定に時...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ファミリー株式会社は、社員同士の距離が近く、名前の通り“家族的な雰囲気”を大切にしている会社だと感じました。新入社員に対しても先輩が丁寧にサ...続きを読む(全464文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務に対して夜11時まで残業を強要する。
弱い者イジメをする最低な会社。
聞いても教えてくれ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
意味不明な会議で夜11時ぐらいに帰宅させられた。
休みなんて休んだ気にならない。
星すらつけた...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが凄かった。
ほんとに魅力が何もない。
いつも怒鳴って弱い者イジメしてあんな人間今まで見たことなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に女性が1人しかいなくて孤独。
周りはわざと孤立させるようにとにかく女性事務に怒鳴ってい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あんな人材でよく今も残ってるなと感心する。
まぁ10年前だからみんないないはずだが。
当時の社...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが本当に凄い。
しかも新入りの女性社員ばかりを集中的にパワハラ。
ものさしで机を...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
やった分がもらえるとは思わないようにしたほうがいいです。
いろいろハードル上げてきてインセンティブ払わないようにする
【気になること・改善し...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
売れれば一台目からインセンティブがある。売り方などはローンやパッケージを用いるとプラスアルファとなる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は一般企業ではとても低いです。年齢や経験は全然考慮されません。昇給や賞与は上の人の評価で決まるのですが、自分...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給与は悪くはなく、固定残業代45時間分含まれていますが、基本的には45時間残業する月はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
給与については、年次や役職に応じて一定の昇給があるものの、成果や業務量が給与に大きく反映されているという実感は持ちにくいと感じます。安定した...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
事務としては低いとこに比べればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、仕事量と給料が見合っていない。
賞与の評価基準も不...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本給は下がることはないが役職がつかないとほとんど増えることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の査定では、ベテランの評価...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収面では、毎月の給与に加えて賞与があり、安定した収入を得ながら長期的な生活設計を立てやすい点が良いところだと感じています。
また、営業実...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料はインセンティブによる割合が多く、やればやるほど給料も上がっていくため年齢はあまり関係がない。ある一定の成績を収めることで賞与の金額が大...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
月の給料に関しては、一昔前に比べると改善されていると思うのでそこには不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年一の昇給面...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 株式会社ファミリー |
|---|---|
| フリガナ | ファミリー |
| 設立日 | 1973年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 187人 |
| 売上高 | 140億円 ※2025年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 湯浅 茂弘 |
| 本社所在地 | 〒260-0041 千葉県千葉市中央区東千葉2丁目8番15号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 542万円 |
| 電話番号 | 043-284-1111 |
| URL | https://www.cardealerfamily.co.jp/ |
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