この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与格差なし。女性でも働き易く、成果を上げ易い業務と言える。また、男性と気軽に話せる性格であれば、女性が極端に少ない職場の為、紅一点として大事...続きを読む(全181文字)
東芝電子エンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝電子エンジニアリング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東芝電子エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与格差なし。女性でも働き易く、成果を上げ易い業務と言える。また、男性と気軽に話せる性格であれば、女性が極端に少ない職場の為、紅一点として大事...続きを読む(全181文字)
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当時としては大手の企業についても人材が不足していたので、人材をとにかく集めることが必要で各大手の会社がこの会社の様に人集めをしていた。
しかし、バブル崩...続きを読む(全176文字)
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東芝直系の子会社なので給与なども含め福利厚生などはすべて親会社である東芝に準拠してました。残業手当、住宅手当、通勤手当(当然?)、子供手当、有給休暇、長期...続きを読む(全180文字)
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はっきり言って入社前や入社直後は、派遣会社がどんなもんなのかなんてことは全く知りませんでした。
大学時代の授業でこの企業が紹介されたことや、派遣法の改正...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
製造業の中では、女性が多いと思います。特に若い世代は、積極的に女性も入社してきますし、仕事に責任感を持って働かれる人が多い印象です。コロナの影...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
残業は会社全体で見ても少ない方だと思います。メインの事務所自体50人もいないと思いますが、定時の1時間後には残業している人が10人もいないイメ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
可愛がられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
汚い現場のためそもそもやりたがる女性は少ないと思う。女性の割合は少ない。施工管理...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
男女の差別の無さには関心しました。
また、生理休暇等の配慮も見受けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるとはいっ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
総じて働きやすい環境と思う。育休など長い人もおり調整可能な状況と考える。職場にもよるのだろうが理解は進んでいると思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
設計者には優秀な女性社員が多く、むしろ男性エンジニアよりも仕事ができる印象がある。育児の都合でフレックスの利用や時短勤務は積極的に推奨している。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性主体の仕事内容なので、女性は事務で数人しかいなく、女性の立場から考えるとちょっと働きずらい環境かなと思いました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休からの復帰率も高いように感じます。また、希望すれば時短勤務も取り入れてもらえるかと思います。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は生理休暇があり私の周りにいた社員の方々は、ほぼ全員毎月取得していました。また、子供がいる方だと小学6年生になるまでは時短勤務可能続きを読む(全75文字)
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【良い点】
みんな女性には優しい、ハッキリ言うと仕事してなくても最低限のことしてれば普通に評価されるから楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全79文字)
会社名 | 東芝電子エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | トウシバデンシエンジニアリング |
本社所在地 | 〒235-0032 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番地 |
電話番号 | 045-770-3370 |
URL | http://www.toshiba-tde.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。