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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供が急病の際はすぐに休める。テレワークも可。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配社員の権限が強い為、常に気を遣っている。解決する...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
古野電気株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、古野電気株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に古野電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供が急病の際はすぐに休める。テレワークも可。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配社員の権限が強い為、常に気を遣っている。解決する...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職(事務職)等は女性の登用が進んでいる。また本社においては活躍している女性も多い。手当等福利厚生も手厚く、退職される方も少ないため、働き...続きを読む(全259文字)
育休、産休が整っており、職場復帰しやすいという点においては女性が働きやすいと思います。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
よく子供が熱を出したという理由で男性社員でも退社し看病することを見聞きするため、子育てには優しい印象がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
最近は女性の社員が増えてきており、女性の働きやすい環境整備がなされてきている。ただ、マーケティング部など多忙の会社では生活と両立するのはむずかしい。続きを読む(全74文字)
船に女性はあまり乗らない(乗らせない)文化があるので、営業はできないと考えていた方がいいです。続きを読む(全47文字)
ほとんど聞かなかったが、ワークライフバランスが良いためこちらもいいと思う。続きを読む(全37文字)
女性の方も生き生きと働いている印象を受けた。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
メーカーの会社にしては女性が多いと思います。ただ若い女性は少なく、技術を引き継いだりなどの計画性が感じられないです。女性の管理者も多いですし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性社員は生理休暇があり私の周りにいた社員の方々は、ほぼ全員毎月取得していました。また、子供がいる方だと小学6年生になるまでは時短勤務可能続きを読む(全75文字)
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【良い点】
開発系部署には女性社員は少ないです。分かりません。続きを読む(全31文字)
【社員から聞いた】男性の社員は多いそうですが、女性が肩身狭く働いているということもないそうです。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
女性がとても多い会社です。結婚されて、子供がいる方が多いので、お子さんの体調で急にお休みを取る方がたくさんいました。時短やテレワークもあり、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性も比較的よく在籍されており、上司も性差別などは行わないすごく仕事のしやすい環境でした。また、つきっきりで教えてもらうこと、自分自身で調べ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や産休等もあるが、基本的に店所の事務員は1人なので、その制度を使うのは不可。使えるのは、ほとんどが本社の...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
休暇の取り方など特に何も言われない。
尊重してくれる。
来客時のお茶出しが女性だけであるとの不満が、一部の社員から出たが、配慮してくれた。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私のいた部署は、パート主婦さんや派遣社員、女性管理職の方もおり、家庭や子供のことでの休みはとても取りやすく、周りも協力的だった。
仕事面、プ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
メーカーで技術系の社員が多いため、女性の比率はとても少ないですが、男女の区別なく、公平に能力や実績で評価される良い会社だと思います。
産休や...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
他のメーカーと比べて女性が多いので働きやすいです。雰囲気もよく、子供がいる方も多く働いてらっしゃいます。女性管理職の方もいらっしゃいます。現...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休、育児休業も取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の風土として、老舗メーカーだからか、女性がバリバリ活躍して...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
正社員、派遣社員、パートタイムと全体的に女性の雇用が多く、女性にとっては、非常に働き安い環境であると思います。キャリアについても積極的に女性...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
優しい人が多くとても居心地が良かった。女性が少なく、年齢層が高め環境の為、女性の皆さん仲が良かったように思われます。男性も優しい方が多いので...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
どの部署においても、女性は重宝されています。近年では積極的に採用しており、採用枠も多くなっています。育休に関しても申請しやすい環境であり、職...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
電気機器メーカーで女性社員の入社は多くない印象をうけます。新卒で入社する社員の1割り程度です。福利厚生はしっかりしており、有給も取りやすい環...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。
幅広い年代の女性が働いており、出産後も復帰する方が多く、子供の病気や学校行事で休むことにも寛大で、後で嫌味を言...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にも関わらず、退職届を出して2日後に最終出社となった。社宅は1週間以内に出ろという指示だった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒で遠方配属になると借上げ社宅に月5,000円で住むことができる。また、食事補助も月10,000円でるため住むだけでお金が発生する。
転勤...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
船舶機器メーカではトップ。しかし、国内の需要は減少傾向。現在利益が出ているのは国際の需要と円安のおかげ。今後大幅な成長はないが、安定はしてい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
本社はよく休んでいる様子。休んでも変わりの人がいるため休みやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は自分の担当があるので計...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
本社は基本的にいい人が多い。人当たりの良い人が多く、分からないこともできけば、理解できるまで教えてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
本社や開発は柔軟な異動が可能で、申請を出すことも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
地域配属(営業・技術・管理)になった場合、本社...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分に合う業務に出会えればやりがいもあって楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務分担に差があり、管理職の裁量が次第が大き...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社の業績が良いと特別賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員並に業務をしている正規雇用の定時社員や嘱託社員がなかなか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社員旅行などに拘束されず、カフェテリア制度でそれぞれ与えら得たポイントで好きに使えるのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
なりたくなければ拒否できるそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職試験のハードルが高く、3回しかないチャンスで終了になり、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性が少ないので、みんな優しくしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しすぎて、社内ルールが1人の女性の意見で変わることがある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の管理職もいらっしゃるので、女性だからといって称賛しづらいことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発系の場所だと、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一般職であれば、子どもがいながらもはたらけると思います
ただ総合職とほぼ同じような仕事をさせられているにも関わらず一般職なのに給料がとても低...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
女性が多くてとても働きやすいと思います。
志が高い方も多く、業界にしては若いスタッフも多め。
産休・育休の取得しやすさ」「女性の昇進傾向」「...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がそもそもいない。この労働環境やワークライフバランスの取りにくさを考えれば当然ではある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休、育休を取る人がほとんどおり
管理者選任にも力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の年配層が多い為、女性特有の問題...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
バックオフィスは育休が取れるかつ復帰ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は現状は無理です。
女性初の責任者が昨年出ま...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
女性比率は高い女性。役職者や幹部もいるため、女性にとってはやりがいがある環境だと思う。男女の差はない。実績重視。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業では比較的女性の方も多く在籍していたが、フィールドエンジニアに関して言うと重量のある荷物を運ぶこともあるため...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性で活躍してる人は多く、そこは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってではあるがらおじさんが多く若い女の子に甘い為...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 古野電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フルノデンキ |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 75億3400万円 |
| 従業員数 | 3,427人 |
| 売上高 | 1269億5300万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 古野 幸男 |
| 本社所在地 | 〒662-0842 兵庫県西宮市芦原町9番52号 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 平均給与 | 704万円 |
| 電話番号 | 0798-65-2111 |
| URL | https://www.furuno.co.jp/ |
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